De hardnekkige mythe rond digitalisering
Al te vaak vinden werknemers digitalisering voornamelijk een last. Bedrijven zien digitalisering dan weer te vaak als een gefragmenteerd project.
Zijn er recente veranderingen in de arbeidswetgeving? Wat zijn de nieuwste tips & tricks om je carrière een boost te geven, een nieuwe job te scoren of de sfeer op je werk te verbeteren? Hoe zorg je zelf voor het perfecte evenwicht tussen werk en je privé? En hoeveel verdient iemand in een welbepaalde functie?
Op onze actualiteitspagina proberen wij zo goed mogelijk in te spelen op de laatste nieuwtjes in de arbeidswereld en je optimaal te informeren.
Al te vaak vinden werknemers digitalisering voornamelijk een last. Bedrijven zien digitalisering dan weer te vaak als een gefragmenteerd project.
Regelmatig luidt de alarmbel: de automatisering zal heel wat jobs doen verdwijnen. Gelukkig zal de technologie die bij deze automatisering hoort een heleboel nieuwe kansen met zich meebrengen.
Meer dan 5.000 contracten van stagiairs in de verpleegkunde zien er vanaf nu helemaal hetzelfde uit. De uniformisering van de overeenkomsten betekent een sterke vermindering van de administratieve rompslomp.
Brecht Declercq (31) is al ruim zeven jaar actief bij het Wit-Gele Kruis West-Vlaanderen. Hij vertelt...
De Amerikaanse investeringsbank Goldman Sachs schrapte onlangs de strikte kledingcode voor zijn bankiers: het pak en de das lijken op hun retour.
Heb je er al eens bij stilgestaan dat de term 'work-lifebalans' je work-lifebalans in de war kan brengen? Dit is waarom de term niet zou mogen bestaan.
Een taxi bestellen via Uber of Lyft, op vakantie met Airbnb, schoonmaken via Helpling en een maaltijd via Deliveroo: wat is de invloed?
AZ Monica formuleerde onlangs zijn welzijnsbeleid. Enkel dankzij betrokken en bevlogen medewerkers kan het ziekenhuis zijn missie van een respectvolle kwaliteitsgeneeskunde waarmaken.
Van jobdagen tot campus recruitment. Veel bedrijven zetten zichzelf in de kijker voor schoolverlaters.
Deadlines kunnen zorgen voor tijdsdruk en hebben behoorlijke impact op je agenda en tijd. En dat terwijl je continu wordt afgeleid...
Van alle loontrekkenden in ons land werkt 27 procent deeltijds.
Met een nieuw zorgmodel wil Zorgbedrijf Antwerpen de dienstverlening in zijn woonzorgcentra verder personaliseren en verbeteren. Johan De Muynck legt uit...
Een handdruk: het lijkt de normaalste zaak van de wereld maar er zit meer achter dan je denkt. Sterker nog: de juiste handdruk kan zelfs de kansen op een nieuwe job verhogen.
Al gehoord van een inclusiecoach? Een job die de laatste tijd steeds meer opduikt in vacatures. Wij gingen op zoek naar iemand met deze job...
Hortiplan bouwt innovatieve oplossingen voor tuinbouw en serreteelt. Pieter is er specialist in tuinbouwautomatisering. Wat houdt dat precies in?
De verpleegkundige, die kennen we. Maar wat is de verpleegkundig specialist? Na landen als Nederland wordt het nu ook in België officieel erkend.
Zijn er echt zoveel verschillen tussen generaties X, Y en whatever? Eigenlijk is er alvast één verschil. En ja, it’s all about the money.
Om medewerkers voor zich te winnen én vooral om ze aan boord te kunnen houden, moet je perspectieven kunnen bieden. Zeker in sectoren waar schaarste heerst...
Een dynamische organisatie als ENGIE evolueert permanent, de werkomgeving transformeert in een snel tempo. Teamleader Xavier Dethy vertelt...
In tijden van schaarste aan geschikte arbeidskrachten proberen bedrijven vaak hun sollicitatieprocedure te versnellen...