Uw mediapartner in rekrutering
Unieke profieldata. Het sterkste medianetwerk. Volledige ontzorging.
Zo maakt Jobat het verschil in rekrutering.

Onze partners
Zij bouwen hun team met onze hulp:




























Het sterkste medianetwerk van België
0
M
bezoekers per maand
0
K
vacatures per maand
0
jaar ervaring
+
0
K
cv's beschikbaar
Zij vonden de perfecte match

IGEAN

Sint-Trudo Ziekenhuis

EcoWerf

PPP

UPC Duffel

Partena Professional

Colruyt

De Voorkempen

Pfizer

Jobat
Wat zeggen onze klanten
De jobbeurs van Antwerpen was voor SMC een eerste keer die meer dan positief werd ervaren. Wij hebben veel interessante potentiële kandidaten gezien en verwachten hier naar de toekomst nog wel wat van!
De jobbeurs van Jobat in Gent was voor Pensaert & Partners, Kwery en Faktor de allereerste deelname en het heeft al onze verwachtingen overtroffen. De professionele organisatie en het verrassend grote aantal bezoekers zorgden voor een dynamische en succesvolle dag. Het was zo druk op onze stand dat ik zelfs extra collega’s heb moeten opbellen om te komen helpen. Een ervaring die we zeker nog eens willen herhalen!
Wij van Jessa waren aanwezig op de jobbeurs van Genk die plaatsvond in de C-Mine. Werkzoekenden associëren het Jessa Ziekenhuis voornamelijk met zorggerelateerde functies maar wij hebben nog zoveel andere mogelijkheden te bieden… Dit was dan ook een kans om al onze vacatures extra in de kijker te plaatsen. Naast veel aangename gesprekken zijn er contacten gelegd met heel wat werkzoekenden. Kortom een positieve ervaring!
Met veel enthousiasme namen wij op 2 december terug deel aan de jobbeurs te Genk, die plaatsvond op een toplocatie. In deze koude wintermaand hebben we vele geïnteresseerden kunnen warm maken voor onze organisatie met een aantal concrete sollicitaties tot gevolg. Ook het netwerken met andere bedrijven blijft een waardevol gegeven binnen het kader van deze jobbeurs. Met veel plezier reserveren we alvast terug een plaatsje voor volgend jaar!
Wij waren aanwezig op de jobbeurs van Gent. Onze aanwezigheid bleek allereerst een enorme meerwaarde te zijn voor de visibiliteit van ons technologiebedrijf. Daarnaast kwamen we in contact met kandidaten die initieel niet aan Ricoh zouden gedacht hebben en hebben we 3 personen aangeworven die we leerden kennen op deze jobbeurs. Kortom onze beursdeelname was een fijne ervaring met een zeer positieve uitkomst.
Slim rekruteren begint met slimme inzichten

Employer Marketing
Zo maakt het Wit-Gele Kruis van zorg een sterk werkgeversverhaal

Employer Marketing
Hoe De Lijn met de Antwerp 10 Miles haar employer marketing versterkt

Employer Marketing
Laat u inspireren: de leukste employer marketingvideo’s van dit voorjaar

Employer Marketing
7 low-budget tips die uw Employer Marketing meteen sterker maken

Employer Marketing
5 slimme employer marketingtips om zorgtalent aan te trekken

Blog
Terugblik op de Afstudeerbeurs Gent 2025: een bruisende editie boordevol ambitie
Contacteer ons
Op zoek naar talent? Wij denken mee.
Of spreek nu met een Jobat-adviseur!

Stuur ons een mail
info@jobat.be
Bel ons
+32 2 467 48 00
Hulp nodig?
Uw Jobat-adviseur staat voor u klaar!