Werken in teamverband

Werknemers zien uiteraard voornamelijk voordelen aan vakantie. Maar hoe ervaren bedrijven de zomervakantie?

Gekke bekken trekken op een militaire begraafplaats: één foto op Facebook volstond. De Amerikaanse Lindsey Stone kreeg tienduizenden haatmails ...

Wie de cijfers in dit artikel leest, krijgt misschien een ‘Big Brother’-fobie. Weet jij hoeveel je gecontroleerd wordt?

Fijn samenwerken zorgt niet alleen voor een goede sfeer maar ook voor meer succes op de werkvloer. Iedereen is er dus bij gebaat dat de relatie goed zit.

Veel mensen klagen op het werk. Ventileren onder collega’s kan goed zijn en een band scheppen, maar het is wel belangrijk om te weten wanneer je best stopt.

Leidinggevenden worden jonger en jonger. Toch is het niet voor iedereen evident om een jongere persoon als baas te zien.

Lego is niet enkel geschikt als kinderspel en wordt in de bedrijfswereld steeds meer serieus genomen als vergaderondersteuning dankzij Lego Serious Play.

Moeten we altijd de waarheid vertellen om geloofwaardig te zijn? Er bestaan zeer nobele leugens, soms wordt liegen op het werk zelfs van ons verwacht...

Hoe zou het nog zijn met … het team van Netlog?

Er is een reden waarom je baas, (meestal) niet je beste vriend is.

Heb je het gehad met het ongeduldige en veeleisende gedrag van je baas? Alles dient te wijken, zo niet wordt hij een brullende leeuw?

Werknemers die zich door hun werkgever gesteund voelen bij het zoeken naar de ideale balans tussen werk en privé zetten zich meer in.

Een gebalanceerd management organiseren is niet altijd even gemakkelijk, dat ondervond ook Larry Page, de CEO van Google.

Kunnen werkgevers zich inlaten met de gezondheid van hun werknemers? Het blijft een heikel punt in heel wat organisaties.

Een collega die je helpt? De kans is groot dat hij je ziet als iemand die hem hoger op de ladder kan helpen. Ben je daar niet toe in staat? Oei ...

Een slavendrijver vormt vaak een goede reden om van job te veranderen, maar een tip: spreek tijdens een sollicitatiegesprek niet slecht over je vorige baas.

Een herverdeling van de arbeidstijd in een vijfploegenstelsel kan helpen om de Belg langer aan het werk te houden, op een gezonde manier.

De KU Leuven lanceert Sports.Tech, een netwerk dat atleten, wetenschappers, ondernemers en beleidsmakers samenbrengt.