Man strikt job in 140 tekens
Voor een standaardsollicitatie schrijf je een motivatiebrief en een cv. Maar mag het ook wat minder zijn?
Alec Brownstein zat vorige zomer met zijn handen in het haar. Deze 28-jarige Amerikaanse copywriter werkte in een international reclamebureau, maar dat stond hem niet aan. Te saai. Hij was op zoek naar een creatievere job.
Alec droomde ervan om te werken bij een gerenommeerd communicatiebureau. Toen hij zijn favoriete creatieve directeurs googlede kwam hij op een subliem idee. Alec stelde vast dat er geen gesponsorde links stonden bij deze zoekresultaten. “Zelf typ ik regelmatig mijn eigen naam in op Google”, vertelt Brownstein. “Iedereen googelt zichzelf, zelfs wie het ontkent. Ik vermoedde dat die topmensen uit de reclamewereld dat ook deden.”
Brownstein besloot om bij de namen van zijn 5 favoriete creatieve directeurs advertentieruimte te kopen op Google AdWords. Zo kon hij zelf een boodschap plaatsen boven hun zoekresultaten op Google. Alec was de enige die een bod deed op deze namen, dus kon hij de beste plaats krijgen voor slechts 15 cent per click.
Het sloeg aan. De maanden nadien kreeg Brownstein telefoon van vier van de vijf creatieve directeurs. Op het einde van het jaar kreeg hij een jobaanbod van twee onder hen. Die van Young & Rubicam in New York nam hij aan, hij werkt er nu als senior copywriter in een heel creatieve omgeving. De hele campagne koste hem 6 dollar.
Alec Brownsteins advies voor sollicitanten: “Durf jezelf op een originele manier in de spotlights zetten. Ga achter die droomjob aan, je kan alleen winnen.”
 
(mr) - Bron: mashable.com  
Voor een standaardsollicitatie schrijf je een motivatiebrief en een cv. Maar mag het ook wat minder zijn?
De VDAB vroeg aan 950 werkgevers hoe ze nieuw personeel aantrekken. Naast advertenties en jobsites blijken vooral het eigen personeel en de bedrijfsrelaties een populair kanaal. Voor social media moet het beste nog komen.
Meer dan een miljoen Belgen hebben een account op Facebook en delen dus persoonlijke informatie op het web. Maar spitten rekruteerders dat uit?
Een motivatiebrief beslaat maximaal één pagina, luidt klassiek sollicitatieadvies. Maar het kan ook in 140 tekens. Want na LinkedIn lijkt nu ook Twitter zich een weg te banen naar de jobmarkt. Wie zijn baan beu is, kan zelfs twilliciteren op twacatures. Maar is het meer dan wat getjilp?
Corona kan een behoorlijke impact hebben op ons mentaal welzijn. We legden drie vragen voor aan Julie De Brie, stressmanagementconsultant bij Attentia.
Een sociale robot begeleidt autonoom patiënten met een chronische aandoening. Kinderen, ouderen en zorgbehoevenden leren spelenderwijs bij van ‘hun’ robot.
Een slimme aanvullende pensioenopbouw kan je meer opbrengen dan pure cash. Praat met je (toekomstige) werkgever dus zeker over jouw pensioenplan!
Ontsnappen aan het feestgedruis op nieuwjaarsdag is heel moeilijk. Zelfs gaan werken mag normaal gezien niet. Tenzij in bepaalde gevallen ... Welke?
Bij softwarebedrijf GFI haal je er als werknemer voordeel uit om een keuze te maken voor een ecologische wagen.