Kan mijn werkgever eenzijdig mijn contract wijzigen?
Kan een werkgever eenzijdig wijziging doorvoeren aan de arbeidsvoorwaarden van de werknemer? Françoise Leus, Legal advisor bij Partena, gaf ons hierop antwoord.
Gids
De arbeidsovereenkomst: hier moet je op letten voor je je handtekening zet
Ga je binnenkort aan de slag bij een nieuwe werkgever? Een belangrijk moment is het tekenen van je contract, ook gekend als ‘de arbeidsovereenkomst’. Voor je je handtekening zet moet je goed op de hoogte zijn van wat er allemaal in deze overeenkomst staat. Wij zetten het voor je op een rij.
In deze e-gids een antwoord op de vragen:
- Wat is een arbeidsovereenkomst?
- Waaruit bestaat een arbeidsovereenkomst?
- Welke soorten overeenkomsten bestaan er?
- Hoe kan een overeenkomst worden verbroken?
- Wat als...?
Goed begonnen is half gewonnen. Neem je arbeidscontract dus goed onder de loep voor je start in je nieuwe job. Zo weet je duidelijk wat je rechten & plichten zijn en kan je heel wat misverstanden voorkomen. Wist je dat er naast je individuele ook een collectieve arbeidsovereenkomst bestaat? Deze bestaat in allerlei vormen. Net zoals jouw contract ook erg kan verschillen. Wat mag zeker niet ontbreken? Waar moet je extra aandachtig voor zijn?
Ga je als arbeider of als bediende aan de slag? Voltijds of deeltijds? Voor bepaalde of onbepaalde duur? En wat is een vervangingsovereenkomst precies?
Hoe kan je contract geschorst worden? Of stop gezet? En wat in zeer specifieke situaties die belangrijke gevolgen kunnen hebben? Je komt het hierboven allemaal te weten...
Lees meer over
Anderen bekeken ook
-
-
Anciënniteit van a tot z
Wat houdt het begrip anciënniteit precies in; en beïnvloed het je loon? Lees het hier!
-
Hoe wordt een arbeidscontract beëindigd in onderling akkoord?
Wanneer een trouwe werknemer het bedrijf verlaat wil je zijn arbeidscontract misschien wel in onderling akkoord beëindigen. Zo kan je dit het beste regelen.
-
Alarm! 6 signalen dat die nieuwe job een nachtmerrie wordt
Een vacature kan heel misleidend zijn, en voor je het weet wordt je nieuwe job een nachtmerrie. Als je deze 6 signalen opvangt, dan denk je best twee keer na voor je een contract tekent.
-
Hoe beëindig je een studentenovereenkomst
Een studentencontract moet steeds de begin- en einddatum vermelden. Maar je kan je studentenjob ook in de loop van de overeenkomst beëindigen.
-
Hoeveel uren mag je werken?
Wat is de normale arbeidsduur? En op hoeveel rustpauzes heb je recht tijdens je werkdag? We lichten het graag even toe.
-
Wat is een forfaitaire onkostenvergoeding?
“Aan welke criteria moeten forfaitaire kostenvergoedingen beantwoorden om fiscaal en sociaalrechtelijk aanvaardbaar te zijn?” Ziehier het antwoord...
-
Alles wat jij moet weten over jouw vakantiedagen
Vroeger was het zo dat je enkel recht had op vakantie als je het jaar voordien gewerkt had. Nu heeft iedereen recht op vakantie.
-
Van teamactiviteiten tot lezingen: hoe Colruyt Group Academy ook jouw collega’s samenbrengt
Een moorddiner als teambuilding? Bij Colruyt Group Academy kan het!
Meest gelezen
- 1 Bruto-netto calculator
- 6 7 signalen dat je collega verliefd op je is
- 2 Verdien jij genoeg? Bereken het met ons Jobat Salariskompas
- 7 Ziekte FAQ: alles over jouw rechten en plichten
- 3 Zelf je ontslag indienen
- 8 Bijverdienen na je pensioen: wat zijn de opties?
- 4 Bereid je voor op het sollicitatiegesprek
- 9 10 signalen dat je aan het opbranden bent
- 5 In welke sectoren kan je met een flexijob werken?
- 10 Klaar voor je eerste job!