Salaire brut plus élevé ou avantages extralégaux : que choisir ?
Une augmentation de salaire ou un avantage extralégal attrayant. Comment faire le bon choix ?
Ce sont les avantages que l’on reçoit en plus du salaire. Le chèque-repas et la voiture de société sont sans doute les plus connus. Le premier existe aujourd’hui sous forme de carte électronique.
Différents employeurs proposeront différents avantages extralégaux. Avant de négocier votre « package salarial », voyez d’abord combien ils valent réellement.
Le gsm, l’assurance-groupe et diverses indemnités se trouvent également dans le top 10 des avantages les plus populaires.
Une augmentation de salaire ou un avantage extralégal attrayant. Comment faire le bon choix ?
De nos jours, de nombreuses fonctions nécessitent l’usage d'un smartphone ou d'un ordinateur portable.
Une enquête du SPF Santé publique a révélé que 65% des jeunes ne passe presque plus d’appels avec leurs téléphones.
Un bon CEO vaut son pesant d’or… et gagne parfois cent fois plus d’argent que ses employés. Votre patron mérite-t-il vraiment son salaire ?
Recevoir un salaire mensuel est déjà très agréable. Les avantages extralégaux en constituent la cerise sur le gâteau.
Alors que la 'guerre des talent' bat son plein, les employeurs redoublent d'efforts pour offrir des avantages extralégaux.
Un clavier d'ordinateur recueille quotidiennement beaucoup de saleté et est généralement peu nettoyé.
La Belgique est l'un des pays qui progresse le plus rapidement en matière d'électrification de voitures.
Pour la première fois depuis des années, la proportion de voitures de société stagne. Telle est l’observation ressortant d'une analyse réalisée par SD Worx.
Les salariés qui changent d'emploi peuvent conserver leur numéro de GSM.
Le salaire de base des employés belges actifs dans le secteur technologique a augmenté de 0,9% en moyenne cette année.
La moitié des voitures de société belges sont électriques ou hybrides. Mais les voitures à essence sont également redevenues plus populaires…
Notre smartphone est notre meilleur ami. Bien qu’il s’agisse d’un appareil très utile, il nous prend aussi en otage.
Depuis son introduction en 2019, le budget mobilité est de plus en plus populaire auprès des employés.
Dans la guerre des talents, les avantages extralégaux constituent un appât séduisant pour attirer les candidats potentiels.
Seriez-vous heureux de recevoir une voiture de société plutôt qu’une augmentation de salaire avec votre promotion bien méritée ?
De nos jours, l'assurance hospitalisation est incontournable pour bon nombre de familles.
Pour les jeunes, bénéficier de chèques repas revêt une importance décisive lorsqu'ils décident d'accepter ou non un emploi...
L’avenir nous réserve des salaires plus élevés couplés à plus d’heures de travail. Quels en seront les effets sur notre vie privée ?
Souvenez-vous encore de l’époque où Internet et les téléphones portables n’existaient pas ? En attendant, le smartphone n'est plus seulement un gadget destiné au CEO.