4 op 10 niet tevreden met werkomgeving
41 procent van de werknemers is niet of niet erg tevreden met zijn werkomgeving. Dat blijkt uit wereldwijd onderzoek bij 7.000 werknemers.
41 procent van de werknemers is niet of niet erg tevreden met zijn werkomgeving. Dat blijkt uit wereldwijd onderzoek bij 7.000 werknemers.
Enkele voorbeelden van moderne en creatieve kantoorinrichtingen waar de meeste werknemers alleen maar van kunnen dromen! Van Facebook, Google, Groupon, ...
Op zoek naar een beetje rust op je werkplek? De volgende tips zorgen voor een stressvrije omgeving, zodat je op je gemak kan verder werken aan je projecten.
Bij velen is er meer aan de hand dan af en toe wat stress. Steeds meer mensen hebben chronische (werk)stress. 6 tips om de controle te houden!
“De groeiende werkonzekerheid in combinatie met de werkdruk en een slechte balans tussen werk en privé doet het risico op burn-outs nog toenemen.”
Mannen worden tijdens stress egocentrischer en egoïstischer, terwijl vrouwen zich dan juist socialer gaan gedragen, aldus internationaal onderzoek.
Uit nieuw onderzoek blijkt dat werknemers het gelukkigst zijn op het werk tijdens hersenloze activiteiten, zoals naar Facebook surfen of mailbox leegmaken.
De grootste vakbond in Duitsland pleit voor de invoering van een 30-urenwerkweek. Voltijdse werknemers kunnen hun job zo combineren met hun privéleven.
Volgens blogster Laurie Ruettimann is engagement niet meer van deze tijd is. Het idee dat een niet-gemotiveerde werknemer niet productief is, is een mythe.
"Van zodra mijn baas of collega iets vraagt, laat ik alles vallen." Herkenbaar? Veel mensen cijferen zichzelf regelmatig weg. Inge Ketels geeft enkele tips.
Steeds meer organisaties kiezen voor het ‘Nieuwe Werken’. Hiermee kunnen ze het aantal werkplekken én het aantal vierkante meters verminderen.
Bijna twee op de drie werknemers vallen ten prooi aan stress op de werkvloer. Volgens Securex is stress aan een opmars bezig. Het prijskaartje stijgt mee.
In Duitsland werken vakbonden en wetgevers samen aan een wet die het recht op onbereikbaarheid garandeert. Jawel, je leest het goed ...
Kantoorplakkers, die veel overuren presteren, zijn in de praktijk veel minder productief omdat zij zich te weinig bezighouden met persoonlijke zaken.
Om weer controle over je werk te krijgen is het cruciaal om keuzes te maken. De EFFECT- methode van Time Management Company helpt je hierbij ...
Werkplekaanbieder Regus vroeg aan 250 Belgische kantoorwerkers wat hen het meest stoort. Onder meer afspraken niet nakomen behoort tot de ergernissen.
Grote kantoorruimtes waar iedereen elkaar kan zien en horen zijn voor veel mensen een echte nachtmerrie. Waarom precies?
Kun je een beroep doen op je hospitalisatieverzekering als je een burn-out hebt? Slechts bij de helft van de Belgische verzekeraars, zo blijkt.
Go for happy Magazine, hét magazine voor wie streeft naar geluk en groei op de werkvloer.