Waar vind ik jobs?
Vorige

1 van 567

Volgende

Hoe realistisch is 80% tewerkstelling?

Werkzaamheidsgraad 80 procent
In de wereld van werk en politiek had iedereen het de voorbije weken over de beruchte werkzaamheidsgraad van 80 procent. Maar de weg is lang. En voor sommige sectoren, zoals de bouw, is het ook een kwestie van nieuwe mensen te kunnen opleiden.

Bij de werkzaamheidsgraad gaat het over het gedeelte van de bevolking dat op beroepsactieve leeftijd werkt. In buurlanden als Nederland of Duitsland is bijvoorbeeld 80 procent van de 20 tot 64-jarigen aan het werk, maar in ons land 70 procent.

Daar staan echter meerdere categorieën tegenover waarvan de werkzaamheidsgraad nog heel veraf ligt van die 80 procent, zoals bij de 55- tot 64-jarigen (53%) en de mensen met een niet-EU-nationaliteit (40%). Bovendien doet Vlaanderen het op dit vlak opmerkelijk beter dan Brussel en Wallonië.

Op dit moment haalt ons land de 80 procent-doelstelling enkel bij 25- tot 54-jarigen (80%) en bij de hooggeschoolden (86%). Dat alles blijkt uit cijfers via Steunpunt Werk.

Lees ook: Krapte op arbeidsmarkt is terug

Bouwsector

Ook een sector als de bouwsector is vragende partij om de werkzaamheidsgraad op te krikken. “Maar hiervoor moeten eerst een aantal drempels weggewerkt worden”, klinkt het.

“Met name voor de kmo’s in de bouw is er nood aan meer steun om nieuwe mensen op te leiden. Dat kan door een lastenverlaging voor bijkomende tewerkstelling”, oppert gedelegeerd bestuurder Jean-Pierre Waeytens van Bouwunie. “Dit ook om doelgroepen als laaggeschoolden en langdurig werklozen te integreren in de bouwsector en hen de stiel aan te leren. Iets waarvoor kmo-bouwbedrijven veel tijd en middelen investeren.

Elke dag keuze uit duizenden jobs! Ontdek ons volledige vacatureaanbod en vind een job die écht bij je past

(William Visterin)

29 september 2021
  • Jobs voor bouw
Aanbevolen jobs

Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière

Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte

Anderen bekeken ook