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Gestion de ressources humaines

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Profile Group

HR BUSINESS PARTNER / HR OFFICER

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HR BUSINESS PARTNER / HR OFFICER

Profile Group est spécialisé dans la sélection et le recrutement depuis 30 ans pour un éventail de sociétés très large. Notre objectif est de vous aider dans votre recherche d’emploi, d’optimiser votre processus de sollicitation et de valoriser vos compétences pour réussir un bon entretien.

Pour notre client, nous sommes à la recherche d’un(e) HR BUSINESS PARTNER / HR OFFICER pour 3 jours à Malonne et 2 jours à Anderlecht.

Description de la fonction

En tant qu' »HR OFFICER/HR BUSINESS PARTNER » opérationnel, vous comprenez les besoins du business, sa stratégie et êtes capable de transposer ceux-ci au niveau RH.

  • Vous êtes le point de contact pour les collaborateurs (3-4 jours/semaine à Malonne, 1-2 jour à Anderlecht);
  • Vous collaborez étroitement avec le Plant Manager à Malonne pour lui donner du support RH dans la mise en place de différents projets ;
  • Vous êtes le pilier du développement humain du WCM (World Class Manufacturing) et assurez le respect de la norme ISO 9001;
  • Vous veillez à l'implémentation des processus RH et au respect du budget ;
  • Vous travaillez à de nombreux projets d'amélioration : analyse des compétences, évaluation des performances, identification des besoins en formations, développement des collaborateurs, etc. ;
  • Vous êtes en charge du recrutement et de l'intégration des nouveaux employés et ouvriers ;
  • Vous êtes en mesure d'interagir avec les syndicats ;
  • Vos connaissances du droit du social et votre vision des ressources humaines vous permettent de trouver des solutions adaptées aux défis quotidiens.

Profil

  • Vous êtes passionné par les Ressources Humaines, énergique, enthousiaste et résolument positif.
  • Vous êtes titulaire d’un Master en RH, en Psychologie du Travail, en Sciences de Gestion ou d'une expérience équivalente ;
  • Vous démontrez une première expérience réussie dans une fonction d'HR Officer ou HR Business Partner (idéalement minimum 3 ans) ;
  • En plus du français, vous avez de bonnes connaissances de l'anglais (B2 minimum) et du néerlandais (B1 minimum);
  • Vous êtes débrouillard, autonome, créatif, proactif et orienté résultats.

Mots clés : Soft HR

Offre

  • Un contrat à durée indéterminé ;
  • Temps plein : 38,5h/sem – horaire flexible entre 8h et 18h ;
  • 32 jours de congés (20 + 12 jours de RTT) ;
  • Possibilité de suivre des formations ;
  • Un salaire attractif accompagné de chèques repas de 8€ + assurance groupe + assurance hospitalisation + bonus annuel + frais de représentation + voiture de société + carte essence ;
  • Possibilité d’évoluer au sein de l’entreprise (localement ou au niveau international).

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    Caractéristiques

    • Type de fonction : Gestion de ressources humaines
    • Secteur : Appareillage médical et de précision
    • Bruxelles
    • Namur
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    Exigences

    • Bachelor académique
    • Au moins 2 ans d'expérience
    • Néerlandais, Anglais, Français

    Offre

    • Durée indéterminée
    • Temps plein

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