Une entreprise de 1500 salariés avec 0 manager
Du jamais vu ? Si, chez Zappos qui veut tout sauf devenir une grosse boîte ennuyeuse. Introduction à l’organisation 'holacratique' auprès de la première...
Y a-t-il eu des changements récents en matière de droit du travail ? Quels sont les derniers trucs et astuces pour booster votre carrière, décrocher un nouvel emploi ou améliorer l'ambiance sur votre lieu de travail ? Comment assurer l'équilibre parfait entre votre travail et votre vie privée ? Combien gagne une personne à un poste spécifique ?
Sur notre page 'Actualité', vous trouverez un aperçu des dernières tendances du marché de l’emploi. Nous y ajoutons quotidiennement une multitude d’informations diverses, étonnantes, drôles et intéressantes qui retiennent notre attention et que nous vous partageons avons le plus grand plaisir.
Du jamais vu ? Si, chez Zappos qui veut tout sauf devenir une grosse boîte ennuyeuse. Introduction à l’organisation 'holacratique' auprès de la première...
Une équipe sans chef est-elle plus ou moins performante qu’une équipe menée par un autocrate ? L’Université de Duke s’est intéressée à la question.
Que rechercher au travail : être heureux, y trouver du plaisir ? Ou ne pas être malheureux et y être en sécurité surtout ? That’s the question.
L’optimisme, ce n’est pas feindre la gaieté. Le concept est bien plus profond. Il s’agit en effet de faire le choix de l’espoir tout en se préparant au pire.
Travailler comme un malade pour essayer d’impressionner n’a pas de sens. Des heures supplémentaires structurelles donnent un mauvais signal et...
Les travailleurs regardent l’avenir avec plus de confiance que les employeurs. Cela ressort d’une enquête sur le marché du travail de la firme Tempo-Team.
Vous recevez du feedback de votre chef principalement lorsque vous avez fait quelque chose de travers ou au moment de l’évaluation. Mais si vous voulez...
La créativité donne de l’énergie. Faire des choses intéressantes, avoir des débats inspirants, rencontrer des gens passionnants. Tout cela nous amène à...
On ne sombre pas ainsi dans le burn-out du jour au lendemain. C’est un mal qui s'installe progressivement, un processus lent et sournois.
L'initiative est une idée d'Indra Nooyi, CEO de PepsiCo et l'une des 10 femmes les plus puissantes au monde selon le magazine professionnel Forbes.
Les professionnels des RH devraient être impliqués dès que possible en cas de fusion et de reprise afin d’éviter les échecs, selon un rapport de la...
Vous revenez du lunch et vous n’arrivez plus à vous concentrer sur votre dossier ? Ce coup de fatigue après le repas, peu de travailleurs y échappent.
Neelie Kroes, commissaire européenne, a pris l’initiative d’organiser le prix européen ‘Digital Woman’ pour encourager davantage de jeunes filles et de...
Que feraient les Belges s’ils pouvaient réduire le temps perdu dans le trafic ? Ils rêvent de faire plus de sport et de rester plus longtemps au lit !
Un nouveau concept de voiture autonome (sans conducteur) transforme la voiture en un espace de travail et de réunion disposant de toutes les facilités de...
« Les smartphones sont presque conçus pour perturber notre sommeil. » Même la lumière (bleue) que votre smartphone émet a un effet perturbateur.
Le monde professionnel est hélas encore loin de pratiquer l’égalité des chances. La Charte Diversité française, qui a 10 ans, vient de mesurer les avancées.
Où trouver le job de vos rêves ? Parmi les possibilités, vous avez les agences intérim, de recrutement et de sélection. Plus intéressant qu’il n’y paraît...
Parce que l'on est une femme, un étranger, trop gros. Résultats du 7ème baromètre de l'Organisation Internationale du Travail...
Un travailleur lance une activité indépendante à titre complémentaire qui est similaire à l'activité qu'il exerce chez son employeur ou...