Zo win je het vertrouwen van je baas
Niets zo leuk op het werk als weten dat je baas je vertrouwt. Maar hoe kom je terecht in dat heerlijke stadium? Wij hebben 4 tips...
Een overname van een onderneming kan klassiek op twee manieren worden georganiseerd:
Ongeacht het scenario waarbinnen de overname plaatsvindt, kan de overnemer dus niet raken aan de essentiële loon- en arbeidsvoorwaarden tenzij hij hierover een individueel of collectief akkoord bereikt.
Met dank aan Stijn Demeestere, advocaat bij Lydian - Meer info: www.werk.belgie.be
Niets zo leuk op het werk als weten dat je baas je vertrouwt. Maar hoe kom je terecht in dat heerlijke stadium? Wij hebben 4 tips...
"Ik werk deeltijds. Toch roept mijn baas me op een van mijn ‘vrije dagen’ op om een collega te vervangen."
De crisis zet veel bazen aan tot gemene streken. Maar die hoef je niet lijdzaam te ondergaan.
Voor het vastleggen van vakantie zijn er voor de werkgever twee opties: collectieve sluiting of individuele vakantie voor elke werknemer afzonderlijk.
Een van de opvallende resultaten van de Engagement Study is dat er bij zes op tien werknemers voor het eerst sprake is van een voorkeur voor een vorm van prestatiebeloning.
Je baas overstelpt je met werk? Of hij geeft je net geen werk? En wat betekent het als hij je compleet negeert? Jobat zocht het voor je uit ...
Ook al heb je geleerd om altijd de waarheid te vertellen, soms kan het in je voordeel spelen – en zelfs in het voordeel van het bedrijf waarvoor je werkt – om te liegen.
Hoe herken je een goede baas? Jobat geeft 10 kenmerken van bazen die inspireren tot grootse prestaties.
We vroegen een 52-jarige poetsvrouw uit de provincie Antwerpen naar haar job en hoeveel zij daarmee maandelijks verdient...