4 griezelige voorspellingen over werk in de toekomst
Om een lange en succesvolle carrière op te bouwen, moet je af en toe eens 10 of 20 jaar vooruitkijken. Hoe ziet de toekomst eruit? Een goede vraag.
Om jong én oud beter bewust te maken van de invloed van de digitalisering op de arbeidsmarkt, opende CodeFever het Museum2030 of het Museum van Verloren Voorwerpen en Vergeten Beroepen.
Kassier(ster), metselaar, huisarts, vuilnisman, ober ... vandaag zijn deze beroepen nog heel normaal. In 2030 zijn het (waarschijnlijk) echter archiefstukken waar we met dezelfde nostalgie en verwondering naar terugkijken als naar bijvoorbeeld een liftbediende.
Flits je even mee naar het jaar 2030?
"Terugblik": Een kassamedewerk(st)er die de kassa beheerde en de kassawijzigingen bijhield, van kleine kruidenierswinkels tot grote supermarktketens. Zijn/haar taak bestond eruit de artikelen te scannen en het geld cash of via de betaalterminal te ontvangen. Daarnaast vulde hij/zij vaak nog de winkelrekken aan.
Anno 2030: De opkomst van zelfscankassa’s, e-shopping en home deliveries maakten deze menselijke taak overbodig. Vandaag is de kassier(ster) een personal shop assistent, die de klant bijstaat tijdens en na het aankoopproces met adviezen en suggesties.
"Terugblik": Een gespecialiseerde arts die tot in het begin van de 21ste eeuw vaak vanuit een eigen praktijk werkte en er geconsulteerd werd door mensen met gezondheidsproblemen. Tot diep in de jaren 2020 onderzocht de huisarts patiënten met behulp van klinische laboratoriumtests en procedures, waarvan hij/zij de resultaten analyseerde en vastlegde in een medisch dossier.
Anno 2030: De komst van datagedreven systemen zorgde voor een sterke inhoudelijke shift. Vandaag is de huisarts veeleer een gespecialiseerde datakenner en gezondheidscoach binnen een groter eHealth-ecosysteem.
"Terugblik": De vuilnisman zamelde afval en huisvuil in dat aan de straat werd aangeboden. Het inzamelen gebeurde met behulp van een vuilniswagen. Het beroep werd geprofessionaliseerd in 1401 en verdween rond het jaar 2030.
Anno 2030: Rolcontainers, slimme afvalsystemen en zelfrijdende/-ladende vuilnisauto’s maakten deze menselijke taak overbodig. Vandaag is de vuilnisman veeleer een systeembediener, die het geautomatiseerde proces vanop afstand bewaakt en bijstuurt waar nodig.
"Terugblik": Een metser vermetselde bakstenen of blokken natuursteen met een metseltroffel, voegspijker, kaphamer en voegbijtel.
Anno 2030: Met de komst van de robotmetselaar en 3D-printer werd deze zware menselijke activiteit gaandeweg overbodig. Vandaag kan een robot 1.000 bakstenen per uur leggen, iets wat één metser vroeger slechts in één dag realiseerde. De robot bouwt zo een huis binnen de twee dagen.
"Terugblik": De kelner of serveerster bediende de gasten van een traditioneel restaurant of café. Hij/zij serveerde drank of voedsel, verzorgde de mise-en-place en voerde afsluitende werkzaamheden uit als opruimen en schoonmaken. Sinds de opkomst van de slimme zelfbedieningssystemen is een groot deel van hun takenpakket geautomatiseerd.
Anno 2030: Vandaag is de ober veeleer een persoonlijke gastheer/-vrouw, die voornamelijk terug te vinden is in de exclusieve en tragere horecagelegenheden, waar beleving centraal staat.
Zeg eens eerlijk: herinner jij je deze beroepen nog?
Het Museum van Verloren Voorwerpen en Vergeten Beroepen is 24/7 open op Museum2030. De toegang is gratis. Naast de archiefcollectie en de interviews met experten, kan de bezoeker nagaan hoe het met zijn/haar eigen beroep is gesteld. Zal dit in de toekomst nog bestaan, of is een herscholing aan de orde? Je vindt er ook alle informatie rond de 21st century skills én concrete tips om je klaar te stomen voor de arbeidsmarkt van 2030.
Het museum wil een positief toekomstbeeld brengen waarin digitalisering niet gelijkstaat aan jobverlies, maar net nieuwe, fascinerende beroepen doet ontstaan.
(es)
20 juli 2018Om jong én oud beter bewust te maken van de invloed van de digitalisering op de arbeidsmarkt, opende CodeFever het Museum2030 of het Museum van Verloren Voorwerpen en Vergeten Beroepen.
Kassier(ster), metselaar, huisarts, vuilnisman, ober ... vandaag zijn deze beroepen nog heel normaal. In 2030 zijn het (waarschijnlijk) echter archiefstukken waar we met dezelfde nostalgie en verwondering naar terugkijken als naar bijvoorbeeld een liftbediende.
Flits je even mee naar het jaar 2030?
"Terugblik": Een kassamedewerk(st)er die de kassa beheerde en de kassawijzigingen bijhield, van kleine kruidenierswinkels tot grote supermarktketens. Zijn/haar taak bestond eruit de artikelen te scannen en het geld cash of via de betaalterminal te ontvangen. Daarnaast vulde hij/zij vaak nog de winkelrekken aan.
Anno 2030: De opkomst van zelfscankassa’s, e-shopping en home deliveries maakten deze menselijke taak overbodig. Vandaag is de kassier(ster) een personal shop assistent, die de klant bijstaat tijdens en na het aankoopproces met adviezen en suggesties.
"Terugblik": Een gespecialiseerde arts die tot in het begin van de 21ste eeuw vaak vanuit een eigen praktijk werkte en er geconsulteerd werd door mensen met gezondheidsproblemen. Tot diep in de jaren 2020 onderzocht de huisarts patiënten met behulp van klinische laboratoriumtests en procedures, waarvan hij/zij de resultaten analyseerde en vastlegde in een medisch dossier.
Anno 2030: De komst van datagedreven systemen zorgde voor een sterke inhoudelijke shift. Vandaag is de huisarts veeleer een gespecialiseerde datakenner en gezondheidscoach binnen een groter eHealth-ecosysteem.
"Terugblik": De vuilnisman zamelde afval en huisvuil in dat aan de straat werd aangeboden. Het inzamelen gebeurde met behulp van een vuilniswagen. Het beroep werd geprofessionaliseerd in 1401 en verdween rond het jaar 2030.
Anno 2030: Rolcontainers, slimme afvalsystemen en zelfrijdende/-ladende vuilnisauto’s maakten deze menselijke taak overbodig. Vandaag is de vuilnisman veeleer een systeembediener, die het geautomatiseerde proces vanop afstand bewaakt en bijstuurt waar nodig.
"Terugblik": Een metser vermetselde bakstenen of blokken natuursteen met een metseltroffel, voegspijker, kaphamer en voegbijtel.
Anno 2030: Met de komst van de robotmetselaar en 3D-printer werd deze zware menselijke activiteit gaandeweg overbodig. Vandaag kan een robot 1.000 bakstenen per uur leggen, iets wat één metser vroeger slechts in één dag realiseerde. De robot bouwt zo een huis binnen de twee dagen.
"Terugblik": De kelner of serveerster bediende de gasten van een traditioneel restaurant of café. Hij/zij serveerde drank of voedsel, verzorgde de mise-en-place en voerde afsluitende werkzaamheden uit als opruimen en schoonmaken. Sinds de opkomst van de slimme zelfbedieningssystemen is een groot deel van hun takenpakket geautomatiseerd.
Anno 2030: Vandaag is de ober veeleer een persoonlijke gastheer/-vrouw, die voornamelijk terug te vinden is in de exclusieve en tragere horecagelegenheden, waar beleving centraal staat.
Zeg eens eerlijk: herinner jij je deze beroepen nog?
Het Museum van Verloren Voorwerpen en Vergeten Beroepen is 24/7 open op Museum2030. De toegang is gratis. Naast de archiefcollectie en de interviews met experten, kan de bezoeker nagaan hoe het met zijn/haar eigen beroep is gesteld. Zal dit in de toekomst nog bestaan, of is een herscholing aan de orde? Je vindt er ook alle informatie rond de 21st century skills én concrete tips om je klaar te stomen voor de arbeidsmarkt van 2030.
Het museum wil een positief toekomstbeeld brengen waarin digitalisering niet gelijkstaat aan jobverlies, maar net nieuwe, fascinerende beroepen doet ontstaan.
(es)
20 juli 2018Om een lange en succesvolle carrière op te bouwen, moet je af en toe eens 10 of 20 jaar vooruitkijken. Hoe ziet de toekomst eruit? Een goede vraag.
Weet je na jaren zoeken nog steeds niet wat je wil en waar je carrière naartoe gaat? Dan komen deze 20 tips om je roeping te vinden wellicht handig van pas!
In de toekomst gaan we totaal anders werken. Nine-to-fivejobs zullen verdwijnen en tegen 2025 zal nog slechts 10% van de werknemers een vaste job hebben.
De Provinciale Technische Scholen Boom introduceert vanaf 1 september de Se-n-Se opleiding (secundair-na-secundair) ‘Hybride en elektrische voertuigen’.
Het zetten van tattoos is big business, maar het weghalen van tattoos is daardoor ook een winstgevend beroep geworden.
Efficiënter samenwerken én dezelfde digitale taal spreken: dat zijn de grote uitdagingen voor alle partijen die betrokken zijn in de bouwsector.
In 2010 neemt Azië de rol van rijkste werelddeel op zich. In het westen zal iedereen rotjobs moeten doen om te overleven.
De stijl waarmee iemand leidinggeeft, bepaalt voor een flink deel of iemand risico loopt op een burn-out.
Help, een nieuwe job! Wat goed advies komt dan zeker van pas. Als je bij Colruyt Group aan de slag gaat, krijg je altijd een meter of peter.
In de toekomst gaan we totaal anders werken. Nine-to-fivejobs zullen verdwijnen en tegen 2025 zal nog slechts 10% van de werknemers een vaste job hebben.
Weet je na jaren zoeken nog steeds niet wat je wil en waar je carrière naartoe gaat? Dan komen deze 20 tips om je roeping te vinden wellicht handig van pas!
De Provinciale Technische Scholen Boom introduceert vanaf 1 september de Se-n-Se opleiding (secundair-na-secundair) ‘Hybride en elektrische voertuigen’.
Het zetten van tattoos is big business, maar het weghalen van tattoos is daardoor ook een winstgevend beroep geworden.
Efficiënter samenwerken én dezelfde digitale taal spreken: dat zijn de grote uitdagingen voor alle partijen die betrokken zijn in de bouwsector.
In 2010 neemt Azië de rol van rijkste werelddeel op zich. In het westen zal iedereen rotjobs moeten doen om te overleven.
Om een lange en succesvolle carrière op te bouwen, moet je af en toe eens 10 of 20 jaar vooruitkijken. Hoe ziet de toekomst eruit? Een goede vraag.
Gelijke kansen vormen de kern van het diversiteitsbeleid bij de Vlaamse overheid. Hoe diverser haar medewerkers, hoe beter zij onze samenleving weerspiegelt.
Tijdens je ouderschapsverlof ontvang je een onderbrekingsuitkering van de RVA. Het gaat om een forfaitair bedrag en is dus niet gebaseerd op je inkomen.