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Offres d'emploi Ressources humaines »
Paie & administration des salaires - Bruxelles :
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jobs
Payroll specialist
- Crelan
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- Les processus de Payroll deviennent vos domaines d'expertise et vous les coordonnez et les gérez de...
Payroll coördinator
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-
Avantages extra-légaux- Assurance groupe
- Voiture d'entreprise
- Carte carburant / Carte de recharge électrique
- Chèques-repas
- Smartphone
- Ordinateur portable
- Abonnement internet
- Assurance hospitalisation individuelle
- Vélo en leasing
- Coûts forfaitaires
- Eco Cheque
- Formations
- Congés rémunérés supplémentaires
- Travail à domicile
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- vous effectuez des contrôles proactifs sur la qualité des données principales et les erreurs de...
Payroll Officer - Anderlecht/Aalst
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- Durée indéterminée
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- Het beheren van sociale voordelen, betaalde vakanties, afwezigheden en vergoedingen.
Junior Payroll Officer
- Smals
- Bruxelles
En tant que Junior Payroll Officer, vous assistez vos collègues dans la bonne exécution du traitement des salaires de plus de 2000 employés. Pour ce...
Payroll & Legal Specialist
- I-city
- Bruxelles
- Durée indéterminée
-
Avantages extra-légaux
- Assurance groupe
- Chèques-repas
- Intervention dans les frais de deplacement
- Formations
- Travail à domicile
- Vous gérez et coordonnez l’administration des salaires en collaboration avec le secrétariat social
- Vous assurez le support et le suivi administratif de la gestion du personnel & du fleet, afin de...
Payroll Officer
- Smals
- Bruxelles
En tant que Payroll Officer, vous assurez la bonne exécution du traitement des salaires de plus de 2000 employés. Pour ce faire, vous collaborez...
HR Administrator
- Fednot
- Bruxelles
- Intérim option contrat fixe, Durée indéterminée
-
Avantages extra-légaux
- Assurance groupe
- Chèques-repas
- Smartphone
- Ordinateur portable
- Abonnement internet
- Assurance hospitalisation individuelle
- Assurance hospitalisation pour la famille
- Assurance-invalidité
- Intervention dans les frais de deplacement
- Indemnité kilométrique vélo
- Naissance
- Mariage
- Anniversaire
- Saint Nicolas
- Eco Cheque
- Formations
- Check up
- Allocation familiale complémentaire
- 13ème mois
- Bonus de performance
- Pécule de vacances
- Congés rémunérés supplémentaires
- Travail à domicile
- Congé d'ancienneté
- Wat houdt de functie in?
- Beheer van een solide personeelsadministratie, inclusief het opstellen en bijwerken van contracten,...
Payroll & HR Administration Coordinator
- Smals
- Bruxelles
Vous êtes le bras droit du Payroll & HR Administration Lead et l'assistez dans l'organisation et l'exécution de l'ensemble de l'administration du...
HR Administration and Payroll Specialist
- Page Personnel
- Bruxelles
- Durée indéterminée
De € 2.000 à € 3.500 par mois
- Managing the monthly payroll process for all employees and ensure the highest standards of payroll...
- Organizing monthly payroll process in coordination with social secretariat
Payroll Officer
- APB - Algemene Pharmaceutische Bond / Association Pharmaceutique Belge
- Bruxelles
- Durée indéterminée
-
Avantages extra-légaux
- Assurance groupe
- Intervention dans les frais de deplacement
- Eco Cheque
- Check up
- Travail à domicile
- En collaboration avec notre secrétariat social, vous gérez la préparation et la bonne exécution...
- Vous gérez les dossiers des membres du personnel et toutes les modifications associées:
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Pour notre client, un secrétariat social, nous sommes à la recherche d'un responsable d'agence - payroll services. En tant que responsable d'agence...
Responsable Payroll & HR Admin
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Vous assistez la Responsable Administration & Payroll en gérant quotidiennement tous les aspects liés au traitement de l'administration des salaires...
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Une fonction payroll variée, en contribuant à la croissance et la bonne tenue de l'équipe. C'est une fonction qui vous donne accès à un vaste réseau...
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Le poste fait partie du pôle obligations sociales employeur et est rattaché à la direction de ressources humaines., Vous occuperez un rôle clé axé...
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Payroll Officer
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Ce que la Croix-Rouge de Belgique vous offre Une occasion en or de mettre vos compétences au service des plus fragilisés, de la prévention des crises...
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Orpea, expert en qualité de vie, recherche. Payroll Coordinator, Uccle
L'engagement figure en bonne place dans la liste des souhaits d'Orpea, tout comme la responsabilité, l'enthousiasme, la loyauté et... l'humanité. Et c'est tout naturel !
Avec plus de 4200 collaborateurs, 60 maisons de repos et 21 résidences-services, Orpea est depuis des années une organisation de premier plan en Belgique en matière de soins résidentiels. Une entreprise dynamique au sein d'une société qui évolue rapidement et où une importance accrue est attachée à une qualité de vie durable, de haut niveau et personnalisée.
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Avec plus de 4200 collaborateurs, 60 maisons de repos et 21 résidences-services, Orpea est depuis des années une organisation de premier plan en Belgique en matière de soins résidentiels. Une entreprise dynamique au sein d'une société qui évolue rapidement et où une importance accrue est attachée à une qualité de vie durable, de haut niveau et personnalisée.
Payroll Coordinator
Description de la fonction
Une fonction payroll variée, en contribuant à la croissance et la bonne tenue de l'équipe. C'est une fonction qui vous donne accès à un vaste réseau en interne, y compris au sein de la direction générale.
En quoi consiste votre tâche ?
En tant que Payroll Coordinator, vous jouez un rôle central dans la coordination de l'équipe. Vous avez une expérience significative dans le domaine de la paie et possédez des compétences opérationnelles approfondies, tout en étant en mesure de collaborer efficacement avec les Payroll Experts et les Directions des différentes résidences.
Vous faites partie de l'équipe Ressources Humaines et rapportez au Payroll Director.
Quelles sont vos tâches :
Vous assurez la coordination efficace de l'équipe payroll, vous guider les différents membres de l'équipe, et vous répondez à leurs questions.
Vous supervisez les processus et en proposez des améliorations.
En étroite collaboration avec l'équipe Payroll, vous vous occupez du volet opérationnel suivant pour plusieurs résidences :
Vous vous assurez que l'administration des salaires des collaborateurs soit effectuée de façon correcte et ponctuelle.
Vous êtes la personne référente dans votre domaine pour nos clients internes, nos collaborateurs et les directions de sites, ainsi que pour nos partenaires externes
Vous procédez à des contrôles en amont afin de s'assurer que le suivi administratif est en ordre (congés parentaux, maladie, etc)
Vous apportez un soutien opérationnel dans l'utilisation du logiciel de paie (Eblox) et dans leur administration salariale, auprès des résidences
Vous établissez mensuellement des statistiques et reportings.
Vous êtes le bras droit du Payroll Director en le soutenant dans ses responsabilités et dans les challenge de l'équipe
En quoi consiste votre tâche ?
En tant que Payroll Coordinator, vous jouez un rôle central dans la coordination de l'équipe. Vous avez une expérience significative dans le domaine de la paie et possédez des compétences opérationnelles approfondies, tout en étant en mesure de collaborer efficacement avec les Payroll Experts et les Directions des différentes résidences.
Vous faites partie de l'équipe Ressources Humaines et rapportez au Payroll Director.
Quelles sont vos tâches :
Vous assurez la coordination efficace de l'équipe payroll, vous guider les différents membres de l'équipe, et vous répondez à leurs questions.
Vous supervisez les processus et en proposez des améliorations.
En étroite collaboration avec l'équipe Payroll, vous vous occupez du volet opérationnel suivant pour plusieurs résidences :
Vous vous assurez que l'administration des salaires des collaborateurs soit effectuée de façon correcte et ponctuelle.
Vous êtes la personne référente dans votre domaine pour nos clients internes, nos collaborateurs et les directions de sites, ainsi que pour nos partenaires externes
Vous procédez à des contrôles en amont afin de s'assurer que le suivi administratif est en ordre (congés parentaux, maladie, etc)
Vous apportez un soutien opérationnel dans l'utilisation du logiciel de paie (Eblox) et dans leur administration salariale, auprès des résidences
Vous établissez mensuellement des statistiques et reportings.
Vous êtes le bras droit du Payroll Director en le soutenant dans ses responsabilités et dans les challenge de l'équipe
Profil
Vous bénéficiez d'une expérience professionnelle d'au moins 7 ans dans le domaine du payroll, de préférence dans le traitement des salaires des deux statuts ; ouvriers et employés.
Vous maîtriser parfaitement le néerlandais.
Vous avez une expérience probante avec Eblox.
Vous maitrisez le pack MS Office notamment Excel qui n'a plus de secrets pour vous.
Vous êtes assertif et capable d'anticiper les problèmes.
Vous êtes proactif, notamment dans la proposition d'améliorations.
Vous êtes quelqu'un de pragmatique, avec de bonnes compétences en résolution de problèmes.
Vous êtes un véritable Team Player, capable de prendre un rôle de leadership lorsque c'est nécessaire.
Vous avez la capacité de repérer les manquements opérationnels potentiels et d'œuvrer vers une structure organisationnelle plus efficace.
Une expérience dans un secrétariat social est un atout.
Vous avez un grand intérêt pour la législation sociale et l'administration des salaires.
Vous êtes soucieux.se du détail.jobdescr
Vous maîtriser parfaitement le néerlandais.
Vous avez une expérience probante avec Eblox.
Vous maitrisez le pack MS Office notamment Excel qui n'a plus de secrets pour vous.
Vous êtes assertif et capable d'anticiper les problèmes.
Vous êtes proactif, notamment dans la proposition d'améliorations.
Vous êtes quelqu'un de pragmatique, avec de bonnes compétences en résolution de problèmes.
Vous êtes un véritable Team Player, capable de prendre un rôle de leadership lorsque c'est nécessaire.
Vous avez la capacité de repérer les manquements opérationnels potentiels et d'œuvrer vers une structure organisationnelle plus efficace.
Une expérience dans un secrétariat social est un atout.
Vous avez un grand intérêt pour la législation sociale et l'administration des salaires.
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Offre
Un contrat à durée indéterminée avec un horaire flexible et possibilité de télétravail, afin de permettre un bon équilibre vie privée/vie professionnelle.
Une rémunération conforme au marché assortie d'avantages extra-légaux.
Une rémunération conforme au marché assortie d'avantages extra-légaux.
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