5 manieren om je cv te verpesten

mislukt help

Een curriculum vitae opstellen dat veel interesse opwekt bij recruiters is niet voor iedereen weggelegd. Maar met de juiste tips en tricks kom je wel al een heel eind ver. Wat je beter NIET doet?

1. Te veel informatie geven

Hou je curriculum vitae beknopt en bespreek enkel onderdelen zoals persoonlijke informatie, een samenvatting van je loopbaan, professionele ervaring, opleiding en interesses. Hoewel het vrij cruciaal is om voldoende details aan je cv toe te voegen, blijft de sleutel tot een goed cv toch nog steeds beknoptheid. Bespreek onder elke functie kort jouw takenpakket en verantwoordelijkheden en voeg eventueel een overzicht toe met je belangrijkste prestaties.

2. Vaag blijven

Cv's die positief opgemerkt worden leggen de focus op specifieke resultaten. Probeer zo concreet mogelijk je resultaten te beschrijven. Hoeveel nieuwe klanten heb je bijvoorbeeld binnengebracht bij je vorige werkgever?

3. Passieve werkwoorden gebruiken

Gebruik steeds actieve werkwoorden bij iedere nieuwe zin. Kies voor woorden zoals "creëerde", "behandelde", "lanceerde" in plaats van vage termen zoals "verantwoordelijk voor". Op deze manier profileer je jezelf als iemand die zaken snel gedaan kan krijgen.

4. Irrelevante zaken toevoegen

In een cv vermeld je zaken die cruciaal zijn voor het carrièrepad dat je nu wil volgen. Het bevat dus geen volledige beschrijving van elke (vakantie)job die je ooit hebt uitgevoerd. Het heeft geen zin om studentenjobs of prestaties op schoolvlak aan te kaarten als ze niet relevant zijn voor je carrière of tot het verre verleden behoren.

5. Liegen

De zaken mooier voorstellen dan ze werkelijk zijn is menselijk en wordt vaak toegepast door kandidaten. Toch moet je hiermee opletten. Ga geen zaken verkondigen waar je eigenlijk maar weinig van afweet. Want zodra je in je nieuwe job deze kwaliteiten moet bovenhalen, val je al snel door de mand.

Bron: Fastcompany.com 

Meer info over CV

14/05/2014

  • 14 mei 2014
  • CV