Geluk doet langer leven dan geld
Oudere mensen die tevreden of gelukkig zijn, hebben 35% minder kans om te overlijden, onafhankelijk van hun financiële situatie of gezondheid, zo blijkt.
Oudere mensen die tevreden of gelukkig zijn, hebben 35% minder kans om te overlijden, onafhankelijk van hun financiële situatie of gezondheid, zo blijkt.
Jonge professionals willen tijdens hun werk sociale media, hun mobiele toestellen en internet kunnen gebruiken. Dit is zelfs belangrijker dan het salaris.
IJsland, Noorwegen, Finland en Zweden doen veel inspanningen om de gelijkheid tussen mannen en vrouwen te bevorderen.
Een liefdesbrief wordt nog amper geschreven. Internetdating kent een opmars en dat maakt het makkelijk om je potentiële partner nauwgezet te selecteren.
Wie zich egoïstisch en agressief opstelt op de werkvloer, maakt sneller promotie dan wie kiest voor de vriendelijke en behulpzame aanpak, zo blijkt.
25 procent van de werknemers wereldwijd zou bedrijfsgeheimen prijsgeven in ruil voor geld. Dat blijkt uit internationaal onderzoek van Monster.
Tegenstanders van de loonindexering zijn overtuigd dat onze economie met het systeem zijn eigen graf graaft. Jobat zocht en vond 4 alternatieve scenario’s …
Als bediende presteer ik meer uren dan de 38 contractueel verplichte. Heb ik recht op een compensatie?
Als gevolg van een reorganisatie verdwijnt een deel van mijn functie. Heeft dat effect op mijn loon?
Een evaluatiegesprek lijkt het uitgelezen moment om meer loon te vragen, maar dat is het eigenlijk niet.
Ik start in een gelijkaardige functie bij een nieuwe werkgever. Is die verplicht mijn anciënniteit te verrekenen in mijn loon?
Ik ben veranderd van job en verdien bruto net evenveel als vroeger. Toch is mijn nettoloon verschillend. Hoe kan dat?
Elk jaar gaan we met het bedrijf op een luxueuze incentive-reis. Moet ik hier als werknemer belastingen op betalen?
Loon blijft een gevoelig thema op de werkvloer. Er wordt niet of nauwelijks over gesproken maar wel veel over nagedacht.
Go for happy Magazine, hét magazine voor wie streeft naar geluk en groei op de werkvloer.