Mag jouw foto van op het bedrijfsevent zomaar gepubliceerd worden?
Na afloop van kerstfeestjes en nieuwjaarsrecepties worden de foto’s van de aanwezigen vaak lustig gedeeld en verspreid op Facebook, of in het bedrijfskrantje. Maar mag dat zomaar?
Zoo Planckendael heeft een grote multifunctionele evenementenhal en een weide die tot 2.500 mensen kan opvangen. Er worden nu al geregeld beurzen, meetings, recepties en grote familiedagen georganiseerd.
“Toegegeven, zo’n 42 hectare gedeeltelijk afhuren voor een bedrijfsevent dat nog eens vol zit met giraffen, neushoorns, olifanten, bonobo’s, kuifmakaken en berberapen. Een klein bedrijf kan die kost niet dragen. Door de krachten financieel te bundelen met andere kmo’s kan dat wel. En daar wil Zoo Planckendael aan tegemoet komen”, vertelt woordvoerster Ilse Segers.
“De focus van Monkey Business ligt op een ontspannen dagje in Zoo Planckendael. Deelnemers hebben toegang tot het hele park en kunnen inpikken op de verschillende infomomenten tijdens voedermomenten. Daarnaast wordt gezorgd voor gegidste rondleidingen, grime, springkastelen, foodtrucks en een gezinsvriendelijk muzikaal optreden. Plezier en ontspanning staan centraal, maar er is ook ruimte voor het onderhouden van goede contacten met leveranciers, klanten en belangengroepen. Bedrijven kunnen extra’s toevoegen: van parkingtickets, goodie bags, extra cateringbonnen tot een wandelgids van het park”, verduidelijkt de woordvoerster.
“Bedrijven die deelnemen aan de initiatieven van Zoo Antwerpen en Zoo Planckendael onderbouwen eveneens hun groene profiel”, stelt Ilse Segers. “Want wetenschappelijk onderzoek en natuurbehoud zitten in het DNA van de Antwerp ZOO Society, het moederbedrijf van beide dierenparken. Wetenschap die beoefend en toegepast wordt in de dierentuinen zelf en in het eigen labo, maar ook in onderzoeksstations in het buitenland.”
“Het zoölogisch onderzoekscentrum, het Centre for Research and Conservation (CRC) groeide uit tot een van de meest vooruitstrevende onderzoekscentra wereldwijd. Op ZOOscience.be zijn verschillende boeiende verhalen gebundeld over het dagelijks werk in de dierenparken, maar ook over de internationale kweekprogramma’s en hoe bedreigde diersoorten in hun natuurlijke leefomgeving behouden worden. Ondernemingen kunnen met Monkey Business dus intekenen op een mooi verhaal”, zegt de woordvoerster.
“De keuze om het event te laten plaatsvinden onder de vlag van Monkey Business spreekt voor zich”, gaat ze nog voort. “In de zomer verhuizen de bonobo’s in Zoo Planckendael naar een nieuw verblijf, liefst vijf keer zo groot en een technologisch hoogstandje. Ook berberapen krijgen in de loop van het jaar een vaste stek. De bedreigde diersoort komt maar zelden voor in Europese dierentuinen.”
Bedrijven kunnen elk vanaf 15 personen uitnodigen. Monkey Business wordt georganiseerd op zondag 29 september.
(br)
18 juli 2016Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Na afloop van kerstfeestjes en nieuwjaarsrecepties worden de foto’s van de aanwezigen vaak lustig gedeeld en verspreid op Facebook, of in het bedrijfskrantje. Maar mag dat zomaar?
Gewapend met deze 48 originele vragen baan je je een weg uit de banaliteit richting een boeiend gesprek!
Heel wat bedrijven doen vandaag aan ‘teambuilding’. Maar werkt dit ook echt? En wat is het verschil tussen goede en slechte teambuildingactiviteiten?
We vroegen Chris Eeckhout (44) uit Schilde hoeveel hij netto per maand verdient …
Bedrijven bedenken soms de gekste dingen om hun team samen te brengen, maar daarom hebben die activiteiten nog niet altijd het gewenste effect...
We vroegen aan Amber (40) uit Oostakker hoeveel zij verdient…
Influencer op sociale media: voor veel jongeren lijkt het een droomcarrière. Maar is de realiteit wel zo rooskleurig?
Een eerste job is een sprong van je studententijd naar het volwassen leven. Voor sommigen een walk in the park, voor anderen reden tot paniek. 3 tips!
Wanneer je die ene job tegenkomt die je op het lijf geschreven staat, wil je de perfecte kandidaat zijn. Met deze 5 tips laat je jouw motivatiebrief aansluiten op de vacature.