Wat is een loonbarema?
Een loonbarema is een tabel met brutolonen. Ook de termen barema, loonschaal, loonhoogte of conventioneel loon worden gebruikt. Wij leggen deze begippen uit.
Daarvoor kan je je baseren op de zogenaamde formule-Claeys. Die formule houdt rekening met het loon, de anciënniteit en de leeftijd van de bediende.
Opgelet!
Indien je na 1/1/2012 in dienst bent getreden, kan je GEEN beroep doen op de formule-Clays!
Als beide partijen geen overeenstemming bereiken, laten ze het oordeel over aan de arbeidsrechter, die zich ook op deze formule kan baseren.
(anciënniteit x 0,87) + (leeftijd x 0,06) + (0,037 x jaarlijks brutoloon/1000 x 106,53/index maand van ontslag) – 1,45.
(anciënniteit x 0,87) + (leeftijd x 0,06) + (0,029 x jaarlijks brutoloon/1000 x 106,53/index maand van ontslag) – 1,45.
De index van de maand van het ontslag is het 'gewone' indexcijfer van de consumptieprijzen, niet de gezondheidsindex.
De formule is geen "officiële" formule en dient dus niet verplicht te worden toegepast.
Meer info: www.formuleclaeys.be
30 januari 2019Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Een loonbarema is een tabel met brutolonen. Ook de termen barema, loonschaal, loonhoogte of conventioneel loon worden gebruikt. Wij leggen deze begippen uit.
Ik heb ontslag genomen, maar zit nog wel in mijn opzegperiode. Normaal zou mijn loon ook verhoogd worden, door een goede evaluatie vorig jaar. Heb ik nog recht op zo’n verhoging?
Werk je graag op jezelf? Dit zijn 10 toffe jobs waarin je rust en ruimte vindt én enkel samenwerkt met je eigen skills.
“Je talent ontwikkelen en vervolgens maximaal inzetten in je job, brengt de beste versie van jezelf naar boven”
Een hogere functietitel krijgen, zónder bijhorende loonsverhoging. Zou je dat aanbod accepteren?
Jesse werkt bij Equans: “Mijn schitterende collega’s en de vele afwisseling geven me een pak energie.”
Een flexi-job geeft mensen de kans om op een voordelige manier bij te klussen naast hun hoofdberoep. En het statuut zit in de lift.
Van presentator naar videoregisseur tot grafisch ontwerper: die functies vervult Timo Piredda als 22-jarige freelancer. Hij zet enkele lessen op een rijtje.
De economische crisis raakt iedereen. Veel bedrijven zoeken naar oplossingen om hun kosten te drukken. Maar mogen ze ook morrelen aan jouw arbeidsvoorwaarden?