Meest recente artikels

Werken waar en wanneer je wilt. Het klinkt goed, maar is in de praktijk niet evident. Dat merkte Gert Lambers, hr-manager bij ICT-bedrijf Aurelium.

Creativiteit geeft ons energie. Interessante dingen doen, inspirerende gesprekken en mensen ontmoeten … Het kan leiden tot nieuwe ideeën en doorbraken.

We vroegen aan helpdeskmedewerker Karim Arain (35) uit Borsbeek hoeveel hij maandelijks verdient ...

HR-professionals zouden zo snel mogelijk betrokken moeten worden bij fusies en overnames om mislukkingen te vermijden, aldus een Brits rapport.

Ieder jaar maakt de jobsite Glasdoor.com een overzicht van de bizarste vragen die kandidaten tijdens sollicitatiegesprekken voorgeschoteld kregen ...

Indra Nooyi, ceo van PepsiCo, is van mening dat iedere werkgever een persoonlijke brief zou moeten schrijven naar … de ouders van zijn medewerkers.

"Ook al ben je niet actief op zoek naar een job, als je persoonlijk benaderd wordt door een kennis, ga je misschien toch solliciteren."

Wie zijn emoties onder controle kan houden en rustig kan blijven onder druk heeft meestal een groot streepje voor op de werkvloer. Maar hoe doe je dat?

Hoewel Tata Consultancy Services tot de wereldtop van de adviessector behoort, is het bedrijf als werkgever niet zo bekend in ons land.

Uitpakken met waarden en respect is nutteloos als die beloften niet worden waargemaakt op de werkvloer. “En het goede voorbeeld moet van bovenaf komen.”

KPMG kwam als sterkste van alle Top Employers uit de bus. De zakelijke dienstverlener scoort over de hele lijn, maar doet het extra goed voor ontwikkeling.

Van koerier tot general manager? Bij DHL kan het, dankzij de sterke can-do-mentaliteit die bij het logistiek bedrijf leeft.

Steeds meer bedrijven organiseren 'stand-up meetings'. Tijdens deze dagelijkse vergadering staan alle deelnemers recht en worden drie vragen beantwoord ...

Je smartphone 's avonds laat nog gebruiken is nefast voor je slaap en je werkprestaties de dag nadien. Dat blijkt uit een Amerikaanse studie.

Wat maakt een persoon interessant? Volgens Businessinsider kijk je hiervoor best naar de zeven zaken die alle interessante mensen met elkaar gemeen hebben …

53 werkgevers mogen zich in ons land een jaar lang Top Employer noemen nadat het Top Employers Institute hun hr-beleid grondig onder de loep nam.

Roddelen en uitsluiten, ons gezond verstand vertelt ons dat het verkeerd is. Toch brengt dit slecht gedrag ook een aantal verborgen voordelen met zich mee.

Je zag het niet aankomen. En opeens … word je ontslagen. Wat nu? Je baas de huid vol schelden, of toch maar beter niet? 4 tips!