Sla deze zoekopdracht op en ontvang de best passende jobs in je mailbox.
Vacatures Human resources »
HR business partner in West-Vlaanderen:
21
jobs
HR Business Partner HQ
- Agristo NV
- Wielsbeke
- Interim
- Als HR Business Partner fungeer je als het 1ste aanspreekpunt voor zowel leidinggevenden als...
- Door je frequente aanwezigheid in de afdelingen zorg je voor een laagdrempelige en toegankelijke...
HR Businesspartner
- ITZU Recruitment & Selection
- Meerdere regio's
- Onbepaalde duur, Starter
-
Extralegale voordelen- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Tankkaart / Laadpas
- Maaltijdcheques
- Hospitalisatieverzekering voor familie
- Eco Cheque
- Vakantiegeld
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- alle HR-gerelateerde zaken van A tot Z op jou nemen binnen een aantal clusters
- het aanspreekpunt zijn voor alle medewerkers zowel bedienden als arbeiders inzake HR
HR Business Partner
- Febelco
- Brugge, Izegem en Sint-Niklaas
- Onbepaalde duur
Van € 1 tot € 1 per maand
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Tankkaart / Laadpas
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Forfaitaire Kosten
- Opleiding
- 13e maand
- Vakantiegeld
- Thuiswerk
- Je bent samen je HR-collega’s verantwoordelijk voor de uitwerking, uitvoering en bewaking van de...
- Je staat in voor de implementatie van het HR-beleid met focus op de soft HR processen. Dit gaat van...
Business Developer - regio Vlaanderen
- Familiehulp VZW
- Meerdere regio's
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Parking
- Opleiding
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- Anciënniteitsverlof
- Je formuleert adviezen om producten, diensten en IT-opvolgsystemen te optimaliseren;
- Je ontwikkelt en implementeert onze sales en marketing;
HR Business Partner
- Bright Plus Kortrijk
- Wervik
- Onbepaalde duur
- Je voert diverse HR-taken uit en staat klaar voor vragen van medewerkers en leidinggevenden, zoals...
- Maandelijks verzorg je de loonadministratie voor vaste medewerkers(samen) met een sociaal...
HR Business Partner - Thuiswerk
- Bright Plus Roeselare
- Ardooie
- Onbepaalde duur
- Je bent het vertrouwenspersoon voor zowel medewerkers als management.
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde onderwerpen zoals werving en onboarding van...
Sr HR Business Partner
- Conessence
- Waregem
- Je draagt een brede verantwoordelijkheid inzake werving & selectie zoals het bepalen van...
- Je zorgt voor een efficiënt rekruteringsproces en duidelijke interne communicatie hieromtrent
HR Business Partner
- Groep IDEWE vzw
- Meerdere regio's
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Tankkaart / Laadpas
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Internetvergoeding / Abonnement
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Invaliditeitsverzekering
- Check up
- Cafetaria plan
- 13e maand
- Vakantiegeld
- De regionale onboarding ondersteunen: van vacatureaanvraag tot en met de succesvolle inwerking
- De leidinggevenden helpen om de visie op leiderschap in de praktijk te brengen en de HR-policies...
HR Business Partner
- Client of Manpower
- Poperinge
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Eco Cheque
- Opleiding
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- Anciënniteitsverlof
- Het begeleiden en coachen van leidinggevenden
- Detecteren van opleidingsbehoeften
HR BP (focus hard HR)
- Client of Manpower
- Menen
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Laptop
- Internetvergoeding / Abonnement
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Parking
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- Anciënniteitsverlof
Als HR BP kom je terecht in een gedreven HR team en krijg je een uitgebreid takenpakket. Zo sta je in voor de loonadministratie in samenwerking met...
HR Business Partner - O.-VL. en W.-VL
- Accent
- West-Vlaanderen
- Bepaalde duur
Van € 3.500 tot € 4.500 per maand
Je wordt verantwoordelijk van A-Z voor alle HR-gerelateerde zaken binnen de aan jou toegewezen (auto)merkencluster(s)Je adviseert het management op...
Jobs op maat via mail
Op zoek naar een 'HR business partner' job in West-Vlaanderen? Bewaar snel je job alert, en ontvang de best passende jobs, rechtstreeks in je mailbox.
HR Business Partner
- Client of Manpower
- Kortrijk
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Sinterklaas
- Eco Cheque
- Opleiding
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- Anciënniteitsverlof
Als HR Business Partner krijg je een zeer gevarieerd takenpakket met veel verantwoordelijkheid en uitdaging. Zo focus je op de employee journey van...
HR-coördinator - regio Vlaanderen
- Familiehulp VZW
- Meerdere regio's
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Parking
- Opleiding
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- Anciënniteitsverlof
- Je formuleert adviezen om het HR-beleid te optimaliseren;
- Je implementeert en volgt de opleidings-, competentie- en talentontwikkeling op in het VTO-beleid;
HR Business Partner
- Unique Kortrijk Office
- Krombeke
- Interim optie vast
- Je bent het aanspreekpunt voor alle soft HR-gerelateerde zaken
- Je bouwt sterke relaties op en onderhoudt deze met alle medewerkers (management, leidinggevenden,...
HR Business Partner
- Unique Roeselare Office
- Wervik
- Onbepaalde duur
- Gesprekken voeren met medewerkers over loonverwerking, sociaal-juridische kwesties, verlofrechten...
- Advies verstrekken aan leidinggevenden over teamfunctioneren, inclusief absenteïsmegesprekken,...
HR Business Partner
- Unique Brugge
- Wervik
- Onbepaalde duur
- Gesprekken voeren met medewerkers over loonverwerking, sociaal-juridische kwesties, verlofrechten...
- Advies verstrekken aan leidinggevenden over teamfunctioneren, inclusief absenteïsmegesprekken,...
HR Business Partner
- Unique Kortrijk Office
- Heuvelland
- Interim optie vast
- Je speelt een grote rol in de opstart van nieuwe werknemers en staat in voor hun onboarding en...
- Je staat leidinggevenden bij en adviseert hen rond change management, persoonlijke ontwikkeling,...
HR Business Partner
- Start People
- Poperinge
- Onbepaalde duur
- Dienen als het primaire aanspreekpunt voor soft HR-gerelateerde kwesties.
- Opbouwen en onderhouden van sterke relaties met alle medewerkers, inclusief management,...
HR Business Partner
- Unique Waregem
- Deerlijk
- Interim optie vast
- Fungeren als HR Business Partner, waar je de belangrijke schakel bent tussen het management en de...
- Optreden als intern aanspreekpunt voor alle medewerkers met betrekking tot HR-gerelateerde zaken.
HR Business Partner met specialisatie in Hard HR
- AGO Jobs & HR
- Spiere-Helkijn
- Interim
Voor een bedrijf in de regio Moeskroen zijn wij op zoek naar een HR Business Partner met specialisatie in Hard HR.Jouw taken:- Je bent...
HR Business Partner
- Abacus Group NV - Matexi Group - Matexi Projects NV
- Waregem
Au sein de l'organisation, vous rapportez au Chief People Officer.Votre missionCollaborer étroitement avec et participer au management régional de...
Anderen bekeken ook
Voeg je CV toe
Jobs voor jou zal je betere jobs suggereren gebaseerd op je opleiding, vaardigheden en werkervaring.
De job werd bewaard
Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.
Voor een holding binnen een industriële staal-gerelateerde context, zijn wij op zoek naar een Sr HR Business Partner die het operationeel beleid zal opnemen alsook strategische zaken binnen Talent Management, Compensations & Benefits, Rekrutering,....
Sr HR Business Partner
Functieomschrijving
- Je draagt een brede verantwoordelijkheid inzake werving & selectie zoals het bepalen van de functieprofielen, voeren van selectiegesprekken en het aangaan van partnerships
- Je zorgt voor een efficiënt rekruteringsproces en duidelijke interne communicatie hieromtrent
- Je neemt ook het onboardingsproces onder de loop per vestiging en zorgt voor de implementatie hiervan
- Je staat ook in voor het ontwikkelen van hun employer branding en organiseert de nodige acties hiervoor
- Je creëert een uniform loonbeleid over de verschillende ondernemingen en zorgt voor een verdere optimalisatie hiervan zoals de uitrol van de fietslease, cafetariaplan,...
- Je bent up to date op vlak van sociale wetgeving en arbeidsrecht en kan wanneer nodig advies geven aan de betrokken stakeholders
- Je werkt verschillende acties uit op vlak van wellbeing en zorgt voor een hogere betrokkenheid
- Per vestiging breng je het beleid in kaart alsook voor de overkoepelende holding
Profiel
- Je behaalde een diploma binnen een HR of legal gerelateerde opleiding
- Bij voorkeur heb je minimum 8 jaar ervaring in een generalistische HR functie
- Een hands-on mentaliteit die meedenkt met de business enerzijds en nog operationeel kan werken anderzijds
- Ervaring in people management is een sterke troef;
- Een team spirit, die samen met het team de vooropgestelde doelen behaalt;
- Een goede communicator die stevig in zijn schoenen staat
- Een goeie kennis van sociale wetgeving en arbeidsrecht
Aanbod
Je komt terecht in een hands on omgeving met een laagdrempelige cultuur waar je alle kansen krijgt mee te denken met de organisatie en een volledig HR beleid kan uitwerken.Hiervoor ontvang je een aantrekkelijk loon, aangevuld met tal van extralegale voordelen
- bedrijfswagen en tankkaart
- maaltijdcheques
- ecocheques
- netto onkosten
- groepsverzekering
- ...
Praktische informatie
Vorige
van
Volgende