Volgens zakenman Luke Johnson, columnist bij Financial Times en Management Today, zijn de volgende 7 sectoren ideaal voor toekomstige ondernemers.
Voor het voortbestaan van organisaties moeten ceo's meer innoveren op technologisch vlak. Dat stelt consultancybureau McKinsey in een recent onderzoek.
We vroegen aan Emad Tyar Abush (34) uit Leuven hoeveel hij maandelijks verdient ...
Het aantal uren dat mannen met een partner en kinderen werken is de voorbije tien jaar afgenomen, zo blijkt. Vaders werken wél harder dan andere werknemers.
Sommige kantoren zijn echt saai. Nochtans maken goed ingerichte werkplekken een goede indruk op klanten en maken ze werknemers minder nerveus. Hoe het moet?
Werknemers zijn niet noodzakelijk meer tevreden over hun werk-privébalans wanneer zij minder lange dagen werken of een hoger loon krijgen, zo blijkt.
Een minderheid (12 procent) van de HR-managers vindt het ongepast om momenteel een loonsverhoging te vragen gezien de huidige economische toestand.
Het merendeel van de werknemers (89%) probeert computerproblemen op het werk eerst zelf op te lossen alvorens ze iemand van de ICT-afdeling inschakelen.
Je kan wel een bijverdienste gebruiken, maar je wil hier liefst zo weinig mogelijk voor doen? Overweeg dan eens om geld te verdienen met een baardvertentie.
Hoeveel verdienen sterren als Brad Pitt & Angelina Jolie en Christina Aguilera aan de foto's van hun baby's?
Mensen zijn meer geneigd om te luisteren naar advies waarvoor ze betaald hebben dan naar gratis advies. Dat blijkt uit Amerikaans onderzoek.
Het gebrek aan nuance in het recent welvaartsdebat is soms schrijnend. Vandaar deze positieve oproep tot een meer genuanceerd verhaal ...
In een onderzoek van Regus geeft meer dan een kwart van de ondervraagden (26 procent) toe sociale netwerksites te bezoeken tijdens de werkuren.
Een studie van de University of Pennsylvania wijst uit dat werknemers met een fysiek veeleisende baan er een extreem slaappatroon op nahouden.
Stress hoort bij het leven. Hoe je ermee omgaat, maakt een wezenlijk verschil en is vaak afhankelijk van hoe jij je voelt op dat moment.
Nieuw Australisch onderzoek aan dat een goede job wel degelijk een positief effect kan hebben op het gezinsleven.
Vaak is wat we zeggen, niet eens zo belangrijk. Onze uitstraling en lichaamstaal zijn veel meer doorslaggevend om onze baas te overtuigen.
E-mail blijft het belangrijkste communicatiemiddel op het werk. 81 procent van de werknemers checkt zijn werkmails zelfs tijdens het weekend, zo blijkt.
Om de geschiktheid van een nieuwe werknemer te kunnen beoordelen, zal een recruiter heel wat vragen stellen. Maar dit vraagrecht is niet onbegrensd!
Flexibel werken toestaan is de beste manier om de dagelijkse productiviteit van werknemers te verhogen. Dat blijkt uit onderzoek van wervingsbureau Ortus.