Multitasken is onzin! 8 tips om toch alles gedaan te krijgen
Onze hersenen kunnen helemaal niet meerdere dingen tegelijk doen. Multitasken is dus eigenlijk onmogelijk en vooral een kwestie van snel kunnen switchen ...
Een to do-lijstje opstellen vergt de juiste aanpak. Je ordent de zaken volgens belang en urgentie, waardoor de dingen met de hoogste prioriteit bovenaan komen te staan. Daarvoor heb je een zekere dosis zelfdiscipline nodig, waarover helaas niet iedereen beschikt. En dan zorgt een to do-lijst meer voor spanning dan voor rust in je hoofd.
To do-lijsten brengen overzicht, maar moeten uiteraard ook nauwgezet worden bijgehouden, anders heeft het helemaal geen zin. Maar dagelijks veranderen taken van de status 'nog te doen' naar 'onmiddellijk doen', waardoor de situatie er helemaal niet beter op wordt. Voor sommigen werkt zo'n overzichtelijke lijst dus eigenlijk niet goed.
Op de website van Management Team wordt er dan ook gepleit voor een 'niet te doen'-lijst voor sommige werknemers. De lijst is een tikkeltjes anders dan zijn tegenhangers en heeft als voordeel dat hij niet dagelijks opnieuw moet worden aangepast. Een voorbeeld van wat er op zo'n overzicht kan komen te staan is "Zeg nooit direct ja op een vraag" of "Bekijk wanneer je de taak zou kunnen uitvoeren". To do-lijstjes die nooit volledig kunnen worden afgerond, zijn namelijk nefast voor het zelfvertrouwen en zorgen voor extra, onnodige stress.
(nm) – Bron: Mt.nl
Onze hersenen kunnen helemaal niet meerdere dingen tegelijk doen. Multitasken is dus eigenlijk onmogelijk en vooral een kwestie van snel kunnen switchen ...
Zou je efficiënter en productiever willen zijn maar zit je hoofd vol? David Allen, Amerikaanse coach, heeft daarvoor een zelfmanagement methode uitgevonden.
Om weer controle over je werk te krijgen is het cruciaal om keuzes te maken. De EFFECT- methode van Time Management Company helpt je hierbij ...
Uit onderzoek blijkt 48 procent van de werknemers dagelijks of wekelijks nog steeds teruggrijpt naar papier om een takenlijst op te stellen.
Tijdens een baaldag is je motivatie vaak ver te zoeken. Daarom is het belangrijk dat je op zo'n momenten weet hoe je jezelf moet blijven motiveren. 3 tips!
Een nieuwe uitdaging nodig? Je ontslag geven is niet eenvoudig. Deze tips helpen je alvast bij het schrijven van een goede ontslagbrief.
Werknemers willen vaker van thuis uit werken. En lang leve de technologie! Maar is onze werkplek wel aangepast aan al die veranderingen?
Je hele leven bij hetzelfde bedrijf werken is niet meer van deze tijd. Hierbij vijf goede redenen om de sprong te wagen!
220 sollicitatiegesprekken hadden ze bij Aquafin gepland. Toen kwam de lockdown en verhuisden alle interviews naar tientallen home offices.