Wanneer kan ik Vlaams opleidingsverlof opnemen?

Voorwaarden

Om recht te hebben op het Vlaams opleidingsverlof (VOV) moet je rekening houden met de volgende voorwaarden:

• De opleiding omvat in totaal minstens 32 uren of 3 studiepunten.
• Je neemt deel aan de lessen, eindbeoordeling en eventuele examens.
• Je werkt in de privésector.
• Je werkgever betaalt een RSZ-bijdrage.
• Je werkt minstens 50% in loondienst.
• Je werkt in het Vlaams Gewest.
• Je hebt een verantwoordelijkheid tegenover je werkgever en je opleidingsverstrekker en houdt hen op de hoogte van je verlof, aanwezigheid of eventuele stopzetting.

Aanvullende informatie en vereisten vind je via de website van de overheid. Let wel: als je in Wallonië of het Brussels Hoofdstedelijke Gewest werkt, dan heb je géén recht op VOV. De regeling van het betaald educatief verlof (BEV) is dan namelijk van toepassing.

11 soorten verlof: welke past bij jou?

Wanneer opnemen?

In totaal krijg je maximaal 125 verlofuren per schooljaar die je kan inzetten om je voor te bereiden op examens, om op tijd te kunnen vertrekken naar de les, stage te doen, enzovoort. Het concrete aantal uren wordt bepaald door je tewerkstelling en de specifieke opleiding. Ben je halftijds aan de slag? Dan krijg je 62,5 uren vormingsverlof. Werk je 4/5de? Dan heb je recht op 93,75 uren opleidingsverlof. Je moet samen met je werkgever in onderling overleg bepalen wanneer het opleidingsverlof precies ingepland wordt.

Tijdens die verlofperiode heb je trouwens recht op je normale loon. Maar dat loon is wel onderhevig aan een vast loonplafond van 3500 euro bruto. Verdien je meer dan dat? Dan heeft de werkgever het recht om het bruto-uurloon op je opgenomen uren te beperken.

Uiteraard ben je als werknemer beschermd tegen ontslag vanaf je aanvraag van het opleidingsverlof tot wanneer de opleiding stopt. Deze bescherming geldt wel enkel voor redenen die te maken hebben met het VOV.

Lees ook: Opleidingen voor iedereen, maar wie volgt ze?

Verlof aanvragen

Hoe je je verlof moet aanvragen, is afhankelijk van je opleidingskeuze. Als je opleiding in de opleidingsdatabank staat, overloop je deze stappen:

• Controleer of je aan de voorwaarden voldoet.
• Bereken hoeveel uren Vlaams opleidingsverlof je maximaal mag opnemen.
• Neem contact op met je opleidingsverstrekker en benoem je keuze voor het opleidingsverlof.
• Neem tijdig (ten laatste op 31 oktober bij een schooljaaropleiding en in andere gevallen ten laatste 15 dagen na je inschrijving) contact op met je werkgever en bezorg hem of haar je inschrijvingsattest.
• Plan in overleg met je werkgever het opleidingsverlof in.
• Je werkgever regelt de terugbetalingsaanvraag en registratie.      

CHECK: Alles wat je moet weten over het opleidingsverlof

(ZINNIG / lm) - Bronnen: Vlaanderen.be / ACV