De 9 meest stresserende beroepen
De ene job gaat al met meer stress gepaard dan de andere. Maar welke behoren tot de absolute top?
Bijna 65 procent van de ouders geeft toe dat ze meer stress hebben als ze een week met de kinderen op vakantie gaan dan als ze fulltime aan het werk zijn. Meer dan de helft kijkt dan ook helemaal niet uit naar zo’n familie-uitje.
Grote domper op de vakantievreugde is het vooruitzicht om terug te keren naar een overladen bureau. Zes op de tien hebben zoveel schrik van het werk dat zich tijdens hun afwezigheid opstapelt, dat ze hun vakantie liever zouden afblazen.
“Vakantie zou een stressvrije pauze weg van het werk moeten zijn. Toch vinden velen dat ze na hun terugkeer eigenlijk nog verlof nodig hebben”, vertelt Lisette Howlett van HireScores, de rekruteringssite die het onderzoek uitvoerde.
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
De ene job gaat al met meer stress gepaard dan de andere. Maar welke behoren tot de absolute top?
Lijd jij onder stress door lange werkdagen? Volgens Japanners is het dan de moeite om te leren bloemschikken.
Werkdruk, tijdsdruk ... Allemaal namen voor één en hetzelfde probleem: het gevoel te veel te moeten doen in te weinig tijd. Maar waar komt al die stress eigenlijk vandaan?
Een bekend freelancer is Siska Schoeters, die onder meer werkt voor Radio 2 (De Madammen) en Canvas (De Ideale Wereld), maar niet als klassieke werknemer.
Ieder individu heeft andere waarden, behoeften en verwachtingen. Misschien hou jij liever je werk en je privéleven gescheiden. Daar is zeker niets verkeerd mee.
Stel: je hebt eindelijk de job van je leven gevonden. Alleen bevindt je nieuwe werkplek zich in Nederland. Doe je het, of niet?
HWanneer kreeg je nog eens een complimentje over je werk van je baas of collega's? Een kwart van de werknemers kan het zich niet herinneren. Nefast voor het werkplezier, vindt Luc Mutsaers van plezieropjewerk.nl.
Hoe kan je het risico op RSI beperken? Jobat geeft je graag wat advies ...
Nu het aantal inschrijvingen voor opleidingen in de zorgsector afneemt, en tegelijk de behoefte aan nieuwe instromers groter wordt, moet er dringend actie worden ondernomen.
Wil jij ook meer verdienen, leukere collega's of minder file ?