Zo wérk je echt van thuis uit
Van thuis uit werken is niet hetzelfde als vanuit je luie zetel zappen met een afstandsbediening. Een stapel werk verdwijnt immers nooit vanzelf …
Geen broek aandoen, een slobbertrui dragen, op blote voeten door het huis crossen … Niet alleen kan je thuis dragen wat je wil, je bent ook mentaal op je gemak als je thuis werkt. Je moet niet op kantoor zijn voor je echt wakker bent en er is geen baas die over je schouder mee zit te loeren. Om nog maar te zwijgen van de ochtendlijke files.
Heel wat bedrijven beginnen stilaan de voordelen in te zien van hun werknemers meer vrijheid te geven en hen te laten werken wanneer ze het meest gemotiveerd en op hun gemak zijn. Deze organisaties laten hun personeel toe om heel vrij om te gaan met hun werktijd, ze zien het als een manier om de productiviteit en de tevredenheid van hun werknemers te verhogen. En soms is het gewoon een noodzaak om bepaalde profielen aan te trekken of de beste krachten te behouden.
In heel wat bedrijven gaat het echter veel langzamer en is de weerstand en argwaan groot, daar moet je zelf een strategie ontwikkelen om te laten zien dat je baas beter af is als hij je vrijer laat.
Als je antwoord op bovenstaande vragen ‘ja’ is en je beter thuiswerkt met je eigen werkschema, dan kan je dat proberen te verkopen aan je baas.
Veranderen van een nine-to-fivejob naar een flexibel werkritme is een langetermijnproces. Het vereist een vertrouwensrelatie met je werkgever. Eenmaal dat je uitstekend werk levert en toegewijd bent, zal je baas meer geneigd zijn hierin mee te stappen. Maar … vergeet je broek niet terug aan te trekken als je terug op kantoor komt …
(mr) - Andrea Chester is Associate Manager van Partners-International, een hr consultancy firma. Ze houdt zich bezig met leiderschap, work-lifebalance en vrouwen op de werkvloer.
9 juli 2012Van thuis uit werken is niet hetzelfde als vanuit je luie zetel zappen met een afstandsbediening. Een stapel werk verdwijnt immers nooit vanzelf …
Thuiswerken geeft je meer flexibiliteit, je bent sowieso baas over je eigen agenda. Iets voor jou?
Thuiswerken kan handig zijn, maar heeft ook nadelen. Waarom dan niet gaan werken in een koffiebar, bibliotheek of op een coworking plek?
Uit een Amerikaanse studie blijkt dat je sneller repetitief werk uitvoert op kantoor dan thuis. Creatief werk daarentegen kan je beter thuis uitoefenen.
Wanneer je als werknemer voor een kortere of langere tijd ziek bent, heb je een aantal rechten en plichten...
In zijn chipsfabriek in Veurne gaat PepsiCo zijn ovens aansluiten op een warmtenet. Op die manier kunnen 500 huizen in de buurt verwarmd worden.
Bedrijven kunnen niet genoeg inspanningen leveren om alle profielen te omarmen. Zowel voor de collega’s als voor hun financiële resultaten. Al is de weg nog lang.
Lijkt een carrièreswitch in een andere sector voor jou een mission impossible? Met het juiste actieplan ligt die nieuwe toekomst helemaal voor je open...
Hoe jammer ook, een burn-out kan je nog lang achtervolgen... Wat zijn de gevolgen precies?