Moet ik gaan werken na een skiongeval?
Je komt bont en blauw terug van je skivakantie, inclusief gebroken been. Moet je dan gaan werken?
Arbeidsmarkt gerelateerde neveneffecten van de economische crisis zorgen ervoor dat er minder mensen gerekruteerd worden, met als gevolg dat er ook minder onervaren werknemers op de werkvloer staan. Daarnaast stelt Tempo-Team vast dat er - vooral in productiebedrijven - tijdens crisisjaren minder werk is, waardoor de druk daalt en dus ook het aantal ongevallen afneemt.
Het belangrijkste effect van een crisis op arbeidsongevallen is echter het overaanbod aan kandidaten. De werkgever kan bijgevolg kiezen voor de meest gekwalificeerde kandidaat voor de job. Hierdoor daalt het aantal werkongevallen tijdens crisisjaren sterker dan tijdens periodes van hoogconjunctuur.
Het aantal arbeidsongevallen daalt overigens ononderbroken sinds het begin van de jaren '90. Eind jaren '80 werden er nog bijna 300.000 arbeidsongevallen geregistreerd, vandaag is dat cijfer gehalveerd. Bedrijven zijn zich steeds meer bewust van de noodzaak van veiligheid op en naast de werkvloer. Bovendien blijft het aantal risicovolle beroepen afnemen.
Volgens veiligheidsexperts van Tempo-Team komt een proactief ongevallenpreventiebeleid gericht op gedragsverandering op de werkvloer, gecombineerd met een aantal factoren eigen aan een laagconjunctuur, de veiligheid op de werkvloer ten goede.
“Wij investeren prioritair in het begeleiden en coachen van operationele managers, chefs en ploegbazen. Dit komt omdat wij ervan overtuigd zijn dat de preventie het best plaatsvindt door het goede voorbeeld te geven op de werkvloer. Met deze aanpak scoren wij het best in onze sector en lopen uitzendkrachten bij Tempo-Team het laagste risico op een ongeval. Deze trend wordt door de crisis nog versterkt. Er is dan namelijk een betere match tussen het werk en de werknemer. Dit laatste is dus een belangrijk aandachtspunt voor de toekomst,” aldus Glenn Nuytemans, Preventie Adviseur en Risk Manager bij Tempo-Team.
(nm) - Bron: Tempo-Team
27 december 2013Je komt bont en blauw terug van je skivakantie, inclusief gebroken been. Moet je dan gaan werken?
Het aantal arbeidsongevallen is de voorbije decennia sterk gedaald. Toch is er nog werk aan de winkel meent preventie-adviseur Glenn Nuytemans (Tempo-Team).
Wat als er een ongeval gebeurt op het werk tijdens het personeelsfeest?
Als gevolg van een arbeidsongeval kan je enkele maanden niet werken. Wat betekent dit voor je loon? Jobat zocht het voor je uit ...
Een ongeval tijdens de middagpauze bevindt zich in een grijze zone. Een arbeidsongeval moet immers niet noodzakelijk gebeuren tijdens de werkuren.
Het is sowieso een uitdagende rol met veel doorgroeimogelijkheden. Maar wat doet een accounts receivable accountant precies? En wat verdient hij/zij?
Sta je aan de start van je carrière of wil je je loopbaan een nieuwe wending geven? Mogelijk is werken in chemie, kunststoffen, farma en biotech een goed idee.
Een eindejaarscadeau gekregen van je baas? Leuk, maar alleen als de waarde ervan niet te hoog oploopt moet je er geen belastingen op betalen. Wanneer wel?
Wie hard werkt en de targets haalt, zal waarschijnlijk bij de baas wel in de bovenste lade liggen. Maar maakt dat van hem of haar ook een betere werknemer?