Combien gagne-t-on dans le secteur du tourisme ?
Toute personne débutant dans le secteur du tourisme gagne un salaire mensuel brut moyen de 2.308 euros.
Les véhicules figurant dans le top 10 des voitures de société les plus commandées chez Athlon sont entièrement électriques, mais la part de voitures 100% électriques dans le pourcentage total des commandes a également augmenté de manière significative. Celui-ci est passé de 36% en 2023 à pas moins de 83% en 2024. Une croissance impressionnante qui souligne clairement la transition vers une mobilité durable. Les voitures à essence et diesel (ainsi que leurs variantes hybrides) retombent respectivement à 17% et 2,5%.
Les voitures de société seront-elles 100% électriques à l’avenir ? 8 réponses à vos questions
À titre de comparaison : en 2023, à peine 7 véhicules (utilitaires) sur 10 dans le top 10 étaient 100% électriques, un était un hybride rechargeable et deux avaient encore un moteur essence ou diesel.
2024 | 2023 | |
---|---|---|
1. | BMW iX1 | BMW X1 PHEV (plug-in hybride) |
2. | Mercedes EQB | Tesla Modèle Y |
3. | BMW i4 | Mercedes EQA |
4. | Audi Q4 e-tron | BMW iX1 |
5. | Tesla Model Y | BMW i4 |
6. | BMW iX3 | Audi A1 Sportback (essence/diesel) |
7. | Mercedes EQA | Mercedes EQB |
8. | Skoda Enyaq | BMW 2 Active Tourer (essence /diesel) |
9. | Volvo EX30 | BMW iX3 |
10. | Tesla Modèle 3 | Audi Q8 e-tron |
Lisez aussi : Bénéficiez-vous d’une voiture de société ou d’un véhicule de fonction ?
Bien que la part des voitures de société non électriques ait fortement diminué, il semblerait que certaines entreprises optent encore pour des véhicules équipés d'un moteur à combustion. « Toutefois, reporter le passage à l’électrique peut avoir des conséquences financières importantes », souligne Philippe Fouyn, consultant senior chez Athlon Belgique.
« À partir de 2025, la déductibilité des véhicules diesel, essence et hybrides diminuera progressivement d’un maximum de 75% à 0% en 2028. De plus, la contribution CO2 pour les véhicules diesel et essence augmentera considérablement et passera à 5,5 fois le montant de base en 2027. Cela augmente considérablement le coût total de possession (TCO) et entraîne des coûts supplémentaires de plusieurs milliers d'euros sur la durée totale d'un contrat.
Découvrez : Puis-je refuser d'effectuer des déplacements professionnels avec ma propre voiture ?
À partir du 1er janvier 2026, l’écart entre les véhicules électriques et non électriques va encore se creuser. « À cette date, les véhicules à moteur à combustion ne pourront plus bénéficier de la déductibilité fiscale, tandis que les voitures électriques conserveront leurs avantages fiscaux jusqu'à fin 2026 », précise Philippe Fouyn. « Cela rend le choix des véhicules non électriques peu attractif économiquement. »
Mais ce ne sont pas seulement les avantages fiscaux et donc les employeurs qui ont assuré la croissance actuelle des voitures de société 100% électriques. Les améliorations apportées à la gamme des nouveaux modèles électriques ont également permis de susciter l’intérêt d’un public plus large. La part totale des hybrides rechargeables est passée de 31% à 10%, et seulement 8% des voitures commandées sont actuellement équipées d'un moteur à combustion, contre 33% en 2023.
Extra : Préférez-vous avoir une voiture de société ou non ?
« Ce sont surtout les petites entreprises et les indépendants qui ne sont pas encore totalement passés à l’électrique », constate Philippe Fouyn. « En même temps, nous constatons que ce groupe s’interroge de plus en plus sur les conséquences pratiques et financières de l’électrification. » En bref : ce n’est qu’une question de temps avant que tous les véhicules (de société) soient 100% électriques.
Check : Dans quelles fonctions êtes-vous le plus susceptible de disposer d'une voiture de société ?
(ev/kv/eh) – Source : Athlon Belgique / SD Worx – Image : BMW Belgique
17 janvier 2025Toute personne débutant dans le secteur du tourisme gagne un salaire mensuel brut moyen de 2.308 euros.
Cela ne vous surprendra probablement pas que la vie soit devenue beaucoup plus chère par rapport au siècle dernier.
Votre employeur doit-il vous verser un salaire en cas de maladie, de crédit-temps ou de congé de maternité ?
Avez-vous la conversation facile, du culot et des affinités avec les chiffres ? Vous êtes paré(e) pour réussir dans le secteur de la vente.
En plus d'un salaire correct, les conditions de travail peuvent également vous procurer beaucoup de satisfaction dans l’exercice de votre fonction.
Vous ne pouvez pas travailler pour cause de maladie ou d'accident ? Sachez que vous avez droit à un salaire garanti.
Alors que la 'guerre des talent' bat son plein, les employeurs redoublent d'efforts pour offrir des avantages extralégaux.
En cinq ans, le nombre d'employés bénéficiant d’une voiture de société a augmenté de près de 10%.
Quiconque, en tant que salarié, fonctionnaire ou indépendant, souhaite percevoir une pension plus élevée à l’avenir peut racheter ses années d'études.