Pension : réponses à toutes vos questions (FAQ)

Après une longue carrière, vous pouvez enfin profiter d'une retraite bien méritée. Mais quand pouvez-vous exactement prendre votre retraite ? Quel sera le montant de votre pension ? Qu'est-ce qu'une pension professionnelle et devez-vous payer des impôts sur cette pension ? Devez-vous demander votre pension vous-même et comment procéder ? Lisez sans plus attendre les informations ci-dessous et découvrez les réponses à toutes vos questions....

Pension FAQ

Depuis 2025, l’âge légal de la pension est de 66 ans. En 2030, celui-ci sera à nouveau relevé à 67 ans. L'âge légal exact de pension dépend de votre date de naissance.. En savoir plus...

En principe, vous pouvez prendre une retraite anticipée à partir de 62 ans après une carrière de 40 ans, et ce tant pour les hommes que pour les femmes. Dans des cas exceptionnels, vous pouvez prendre votre retraite anticipée encore plus tôt. En savoir plus...

En 2021, l'âge moyen de la retraite des ouvriers était de 62,8 ans. Les employés ont en moyenne un an de plus le jour où ils choisissent de prendre leur retraite, soit 63,8 ans. En savoir plus...

Pendant votre carrière, assurez-vous d'avoir un bon revenu et épargnez autant que possible. Un mode de vie frugal est également nécessaire. De plus, il est préférable d'établir un plan financier et, si vous êtes intelligent, d'investir votre argent dans des placements. Enfin, il est important de persévérer et de vous concentrer sur votre objectif final. En savoir plus...

Si, en tant que travailleur sous contrat de travail à temps partiel, vous ne recevez pas d'allocations pour les jours où vous ne travaillez pas, vous ne constituerez aucune pension pour ces jours non prestés. Seuls les jours dits 'ONSS' entrent en ligne de compte pour la constitution de votre pension. En savoir plus...

Dans le cadre d'une pension d'entreprise, l'employeur constitue au fil des ans une pension complémentaire pour son personnel. Il peut s'agir d'une prestation fixe ou d'une cotisation fixe. En principe, l'employeur et le travailleur cotisent tous deux pour la pension professionnelle. En savoir plus...

Lorsque vous changez d'employeur, celui-ci ne cofinance évidemment plus votre pension complémentaire. Heureusement, vous ne perdez pas la réserve de pension que vous avez épargnée entre-temps et vous la conservez jusqu'à votre départ légal à la retraite. En savoir plus...

La pension complémentaire - à quelques exceptions près - n'est en principe versée automatiquement qu'au moment où vous prenez votre retraite légale (anticipée). En savoir plus...

Si vous avez travaillé en tant que salarié ou indépendant et que vous prenez votre retraite à l'âge légal de la retraite, vous ne devez pas introduire vous-même une demande. Dans tous les autres cas, vous pouvez demander votre pension de retraite au plus tôt un an et au plus tard le mois précédant le début de votre pension. En savoir plus...

Si nécessaire, vous pouvez demander votre pension via mypension.be, auprès de l'administration communale de votre lieu de résidence ou via le numéro gratuit Pension Line 1765. Des règles différentes s'appliquent aux personnes qui vivent actuellement à l'étranger. En savoir plus...

Les fonctionnaires peuvent compter sur une pension moyenne de 3.381 euros brut par mois, tandis que les employés doivent se contenter d'une pension mensuelle moyenne de 1.615 euros. Le travailleur indépendant moyen ne perçoit que 1.156 euros de pension par mois. En savoir plus...

La pension libre complémentaire pour travailleurs salariés (PLCS) vous permet, en tant que salarié, de demander à votre employeur de verser une partie de votre salaire net dans un plan de pension auprès d'un assureur ou d'un fonds de pension de votre choix. Vous devrez ensuite chercher vous-même un prestataire. En savoir plus...

Vous pouvez vous affilier à une "assurance groupe" ou à un fonds de pension. Ceux-ci sont proposés à tous salariés de certains secteurs ou dans de grandes entreprises. De plus, un employeur peut également proposer un 'engagement individuel de pension (EIP)' à certains salariés (souvent des cadres). En savoir plus...

Les personnes épargnant pour leur pension ont droit à un bonus fiscal. Elles ont le choix entre le régime classique (max. 1.020 euros avec une réduction d'impôt de 30% du montant versé) et le nouveau régime (max. 1.310 euros avec une réduction d'impôt de 25%). En savoir plus...

Les salariés qui se constituent une pension complémentaire dans le cadre de leur travail peuvent compter sur une cotisation moyenne de 1.699 euros de la part de leur employeur. La moitié des salariés doit se contenter d'une contribution inférieure à 552 euros, tandis que l'autre moitié perçoit davantage. En savoir plus...

OUI, vous devez payer des impôts et des cotisations sociales lors du versement de votre pension complémentaire. Il s'agit d'une cotisation INAMI de 3,55%, d'une cotisation de solidarité de 2% maximum, d'un précompte professionnel et de taxes communales en fonction de votre lieu de résidence. En savoir plus...

Cela dépend d’une personne à l’autre. Le rachat d'années d'études est particulièrement intéressant pour ceux qui ont par exemple étudié pendant de nombreuses années et auront dès lors une carrière professionnelle plus courte. Les personnes bénéficiant déjà d'une pension maximale n'y trouveront pas vraiment d'intérêt. En savoir plus...

En tant qu'indépendant ou freelance, vous avez droit à la pension légale des indépendants par l'intermédiaire de votre caisse d'assurance sociale. Vous êtes également libre d'épargner davantage pour vos vieux jours. Il existe par exemple une possibilité de cotiser pour la "Pension Libre Complémentaire pour Indépendants (PLCI)". En savoir plus...

Le montant final dont vous avez besoin pour maintenir un certain niveau de vie en tant que retraité dépend bien évidemment d’une situation à l’autre. On estime toutefois qu'un travailleur devrait disposer d'une réserve financière d'environ 150.000 à 447.000 euros. En savoir plus...

Le Mexique est le pays le moins cher pour profiter agréablement de sa retraite. En Europe, le Portugal et le Monténégro sont les pays où l'on peut vivre confortablement ses vieux jours à un coût relativement faible. Si l'on considère uniquement le coût, le Pakistan est le pays le moins cher de tous. En savoir plus...

Si vous ne souhaitez plus travailler à temps plein après votre départ à la retraite, vous pouvez opter pour un flexi-job. Une autre option est de vous tourner vers la travail associatif ou l’économie de partage (en louant par exemple votre maison de vacances via Airbnb). En savoir plus...

Oui. Les personnes pensionnées peuvent immédiatement exercer un flexi-job dans le courant de l'année où elles atteignez l’âge légal de la pension. Il en va de même si vous pouvez justifier une carrière de 45 ans de travail ou si vous avez mois de 66 ans et travaillé au moins à quetre coinquièmes avant votre pension. En savoir plus...

Commencez déjà à chercher des moyens de combler vos besoins quotidiens au cours de votre carrière. De plus, il est important de terminer votre vie professionnelle en bonne et due forme. Réduisez par exemple progressivement votre temps de travail. Une fois à la retraite, il est préférable d’opter pour un nouveau rythme et des modèles fixes au quotidien. En savoir plus...

Après avoir lu les informations ci-dessus, avez-vous encore des questions sur votre pension auxquelles nous n'aurions pas répondu ?
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(lm/kv/eh)

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