Wat is het salaris van een administratief bediende? Wat doet een administratief bediende?

Een administratief bediende is verantwoordelijk voor het uitvoeren van verschillende administratieve taken. Dit omvat onder andere het opstellen van documenten, zoals brieven en rapporten, het beheren van agenda's, het bijhouden van klantendossiers, het verwerken van inkomende en uitgaande post, het beheren van de telefoon en het bijhouden van de voorraad van kantoorbenodigdheden.

Daarnaast kunnen administratief bedienden ook verantwoordelijk zijn voor het organiseren van vergaderingen en evenementen, en het ondersteunen van andere afdelingen binnen de organisatie.

Een job voor jou? Bekijk het actuele vacatureaanbod voor (m/v) administratief bediendes

Het salaris van een administratief bediende varieert afhankelijk van verschillende factoren, zoals de branche, het niveau van de functie en de regio waarin je werkt. Over het algemeen kunnen administratief medewerkers in België rekenen op een bruto maandsalaris van 2.000 euro tot 2.500 euro.

Als je echter gespecialiseerd bent in een bepaald vakgebied, kan je salaris hoger zijn.

• Een financieel-administratief medewerker kan een bruto maandsalaris verdienen tussen 2.200 euro en 3.500 euro, afhankelijk van zijn of haar ervaring en expertise.
• Een HR-administratief medewerker kan een bruto maandsalaris verdienen tussen 2.200 euro en 3.000 euro.
• Voor een juridisch-administratief medewerker kan het bruto maandsalaris variëren tussen 2.400 euro en 3.800 euro.
• Medisch-administratieve medewerkers mogen een bruto maandsalaris tussen 2.300 euro en 3.500 euro verwachten.
• Het bruto maandsalaris van een logistiek-administratief medewerker kan variëren tussen 2.100 euro en 3.200 euro.

Het is echter belangrijk op te merken dat dit slechts richtlijnen zijn en dat het salaris ook afhankelijk is van factoren zoals de grootte van het bedrijf, je werkervaring en je prestaties op de werkvloer. Het kan dus zijn dat het salaris hoger of lager is dan de hierboven vermelde bedragen.

Extra

Vaak bieden werkgevers bovendien extralegale voordelen aan, zo’n 5 verschillende per werknemer, blijkt uit het Jobat Salarisrapport. De meest voorkomende zijn maaltijdcheques of een maaltijdvergoeding (73%), een eindejaarspremie (71%) of 13de maand (58%), een hospitalisatieverzekering (56%) en/of een vergoeding voor woon-werkverkeer (53%).

Verdien jij zoals het hoort? Vergelijk je loon met dat van anderen