Hoe pak ik een collega aan die regelmatig te laat komt?
Misschien is er wel een valabele reden waarom hij te laat komt en waarvan je niet op de hoogte bent. Praat er met de collega over.
Er is een verschil tussen lang werken en efficiënt werken. Het zijn niet altijd diegenen die het langst blijven, die ook het meest productief zijn. Wanneer je het gevoel krijgt dat je enkel moet blijven om een goede indruk na te laten, ben je natuurlijk fout bezig. Als dit het geval is, kan je het best op een formele of informele teammeeting open met jouw collega’s bespreken zonder echter iemand te beschuldigen. Tracht dan tot de kern van het verhaal te komen en de oorzaak bloot te leggen. Veel hangt natuurlijk af van de bedrijfscultuur en het zal niet eenvoudig zijn om dit te doorbreken.
Het is een ander verhaal wanneer het echt zo druk is dat je het werk niet gedaan krijgt binnen de tijd waarvoor je wordt betaald. Dit kan tijdelijk zijn, door een piek in het werk waardoor iedereen een tandje moet bijsteken. Maar wanneer dit zich continu manifesteert, verwijst dit naar een structureel probleem en kan je het best met je leidinggevende bespreken en op zoek gaan naar een constructieve oplossing die voor alle partijen aanvaardbaar is.
Ilse Claes is arbeidspsychologe en business group talent manager bij Tessenderlo Group.    
8 augustus 2019Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Misschien is er wel een valabele reden waarom hij te laat komt en waarvan je niet op de hoogte bent. Praat er met de collega over.
Elke dag werk je samen met dezelfde mensen. Dankzij de volgende 10 tips verloopt de samenwerking met hen heel wat beter.
Jeroen staat mee in voor het welzijn en de gezondheid van alle Brusselaars. “Je hebt keiveel impact op het terrein, en dat is echt zichtbaar.”
Bij de federale overheid zijn diversiteit en inclusie geen holle woorden. Het thema leeft op de werkvloer! Twee medewerkers geven hun kijk...
Onbelast bijverdienen mag niet meer... maar er zijn wél nog heel wat mogelijkheden om toch nog een aardig centje extra te verdienen!
We vroegen aan Morgane (23) hoeveel zij verdient en wat haar job precies inhoudt...
Dana en Kenny werken bij De Lijn: “We dragen mee aan de missie van De Lijn om meer reizigers duurzaam te vervoeren”
Nergens in Vlaanderen vind je meer vacatures dan in Antwerpen. Stad, periferie en havengebied zijn goed voor royale carrière- en doorgroeimogelijkheden.
Sinds het conflict tussen Rusland en Oekraïne zijn er in ons land meer Oekraïners werkzaam. Al kunnen zij hier niet zomaar aan de slag.