Pas afgestudeerd en op zoek naar een eerste werkervaring? Start je carrière met glans dankzij onze praktische tips voor young graduates...

Dé ingenieur bestaat niet. De invulling van de job kan grondig verschillen. De KU Leuven onderscheidt drie types van ingenieurs.

Waarom zou je de hele tijd achter de schoolbanken zitten als je ook in de praktijk kunt leren? Dat moet Robin Vanhee gedacht hebben...

Een pas afgestudeerde bachelor of master zonder ervaring grondig inwerken, is goed voor een frisse blik op de bedrijfsprocessen.

Waar kan je het als pas afgestudeerde nog snel tot expert schoppen en een fortuin verdienen? Binnen amper ontgonnen technologiegebied...

Als young graduate krijg je volop leer- en ontplooiingsmogelijkheden én vind je steeds vaker een traject dat jou op het lijf geschreven is. Zeker bij Attentia.

Wat als… je hart ligt bij een studierichting die niet leidt tot jobs met veel openstaande vacatures? We vroegen het aan 3 jonge kunstenaars...

Bedrijven zijn meer en meer overtuigd van het nut en de waarde om jongeren aan boord te halen en erin te investeren. Zo ook Xylos...

Arvesta ontwikkelde een specifiek programma om young graduates een vlotte start te geven. Annelien Van Gorp volgt het programma als eerste.

Make it Bright, zo heet een wereldwijde uitdaging voor jonge talenten bij Japan Tobacco International. De winnaars slepen een internationale stage bij JTI in de wacht.

Bijna afgestudeerd of al bezig aan je eerste stappen op de arbeidsmarkt? Heb je bovendien de ambitie om het zo snel mogelijk te gaan maken? Enkele tips!

Hoe belangrijk is de job van een KYC ('Know Your Customer') Analyst en waarom neemt de vraag ernaar alsmaar toe?

Het Limburgse bouwbedrijf Democo gooit een nieuw wapen in de strijd om getalenteerde medewerkers in te lijven...

Het aantal leerlingen in duaal leren is vandaag vrij bescheiden. Maar in de toekomst zou dat wel eens kunnen veranderen.

Pas afgestudeerde jongeren zien grote technologiegiganten als Facebook en Google steeds minder als een goede werkgever.

Hoe meer de digitalisering doordringt in onze maatschappij, hoe meer specialisten nodig zijn om zich in die materie te verdiepen en die veiligheid te bewaken. Hoe vind je die specialisten?

Tijdens de Vlaamse Doedag op 24 oktober hebben maar liefst 490 jongeren uit 17 Limburgse basisscholen verschillende beroepen kunnen ontdekken.

De meest avontuurlijke studenten kiezen voor de opleiding toerisme- en recreatiemanagement. Maar toerisme kan je niet meer organiseren zoals twintig jaar geleden.

Wie academisch opgeleide beginners zoekt, weet niet goed waar de toptalenten te rapen zijn. Studentenbedrijf Junior Consulting wil hen de weg wijzen.

Nu het aantal inschrijvingen voor opleidingen in de zorgsector afneemt, en tegelijk de behoefte aan nieuwe instromers groter wordt, moet er dringend actie worden ondernomen.