Omgaan met jaloerse collega's: 4 tips
Zolang een collega subtiel jaloers is, is er vaak geen probleem. Maar wat als de jaloezie van jouw collega volledig uit de hand loopt? Hoe ga je hiermee om?
In de studie lieten gedragseconoom Dan Ariely en zijn collega-onderzoekers studenten opdrachten uitvoeren waarbij het perfect mogelijk was om ongestraft te spieken. Voorafgaand aan de opdrachten liepen de studenten rond met een zonnebril van een luxemerk.
Aan de ene helft van de studenten werd de indruk gegeven dat de bril van een echt merk was, terwijl de andere helft in de veronderstelling verkeerde dat ze een vals exemplaar op hun neus hadden. Wat bleek? De studenten die dachten een nepzonnebril in het bezit te hebben, spiekten een stuk vaker dan studenten met een zogenaamde 'echte zonnebril'.
In zijn boek 'The (Honest) Truth About Dishonesty: How We Lie to Everyone – Especially Ourselves' legt Ariely uit dat iedereen wel eens voor het dilemma komt te staan om te liegen en te bedriegen zodat men er voordeel uit kan halen. Die neiging wordt echter vaak geen realiteit door onze natuurlijke behoefte om "goed" te zijn en te doen.
Wanneer het ons echter uitkomt, durven we de regels over wat moreel juist is wel eens uit te breiden. Zo toont de studie namelijk aan dat mensen die al op een hellend vlak zitten, doordat ze denken een namaakproduct te dragen, ook op andere gebieden sneller durven overgaan tot bedriegen.
(nm) – Bron: Mt.nl
11 april 2013Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Zolang een collega subtiel jaloers is, is er vaak geen probleem. Maar wat als de jaloezie van jouw collega volledig uit de hand loopt? Hoe ga je hiermee om?
De manier waarop je met anderen omgaat, is ontzettend belangrijk voor je loopbaan. Te veel werknemers denken dat ze alles wel alleen aankunnen.
Een nieuw jaar gaat gepaard met goede voornemens. Aardiger zijn tegen de medemens, bijvoorbeeld. Op de werkvloer zijn de Vlamingen alvast op de goede weg.
Uit een studie van NationaleVacaturebank blijkt dat bijna driekwart van de werknemers zich ergert aan de privéverhalen van zijn collega's.
Gen Z’ers zijn ambitieus, zelfbewust, creatief en… veeleisend. Wat verwachten ze van hun werkgever en is het ook allemaal wel haalbaar?
De meerderheid van de Belgische bedienden heeft flexibele uren. Een kader dat onder meer glijdende werkuren en telewerk toelaat.
Wat kun jij voor jouw job en werkgever leren van straatkinderen? Bij StreetwiZe en Mobile School weten ze er alles van...
Een toffe werksfeer is bepalend voor je werkgeluk. Unilin Group heeft dat goed begrepen en zorgt ervoor dat medewerkers zich goed voelen.
Ook al ligt het diploma van ingenieur vandaag goed in de markt, toch hebben meer en meer afgestudeerde ingenieurs de neiging om verder te studeren.