Welk type teamspeler ben jij?
Een optimaal team bestaat uit vier types: de tovenaar, de minnaar, de soeverein en de strijder.
In welke regio ben jij voornamelijk op zoek naar een job?
Eigenbelang boven teambelang
Het klinkt enigszins tegenstrijdig, maar werken in team heeft op kantoor meestal geen teambelang als drijfveer, wel het eigenbelang. Dat blijkt uit een onderzoek aan de universiteit van Utrecht.
Organisatiewetenschapper Belia van den Berg bestudeerde vier jaar lang zichzelf en haar directe collega’s. Ter controle observeerde ze ook maandenlang een directieteam en een groep afdelingsmanagers uit andere commerciële bedrijven.
Haar bevindingen?
Vooral machtsposities, uitsluitingmechanismen, vertrouwensvragen en communicatieproblemen bepalen de effectiviteit van een team. Noch de teamleden zelf, noch het management zijn zich hier echter van bewust. Teams werken met andere woorden vaak een stuk minder professioneel met elkaar samen dan ze zelf denken.
Wat maakt een team succesvol?
Het is pas wanneer elk teamlid in het gemeenschappelijk doel iets terugvindt dat voor hem/haar persoonlijk belangrijk is, dat men een maximale inspanning van iedereen kan verwachten en het doel bereikt zal worden. Blijkt het gemeenschappelijke einddoel niet voor iedereen interessant loopt het haast gegarandeerd stroef of fout.
Andere succesfactoren, aldus het onderzoek, zijn een team met een mix van persoonlijkheden, gemeenschappelijke doelen en een heldere structuur van taken, bevoegdheden en verantwoordelijkheden.
9 augustus 2019Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Anderen bekeken ook
-
-
Slechte werksfeer zorgt voor baaldag
Niet een gruwelijke baas of een saaie job leiden tot een baaldag. De grote schuldige daarvan is een negatieve werksfeer.
-
Wat is de communicatiestijl van je baas? Hoe reageer je?
Kan jij een term plakken op de communicatiestijl van je leidinggevende? Het is voor veel mensen een moeilijke opgave. We gidsen je door 4 communicatiestijlen.
-
Hoe herken je een burn-out bij je collega?
De overgrote meerderheid van de jongeren vertoont symptomen van een burn-out, en niet elke werkgever speelt hier even goed op in...
-
Hoe artificiële intelligentie de loonkloof tussen man en vrouw vergroot...
Artificiële intelligentie maakt steeds vaker deel uit van ons leven. Ook bij het matchen van werkzoekenden met vacatures kan het zeker een meerwaarde betekenen.
-
Gen Z, de gamechangers van de toekomst
Er bestaan heel wat vooroordelen over overheidsdienst FOD Financiën. De FOD wil het tegendeel bewijzen en profileert zich als mensgerichte organisatie.
-
17 simpele manieren om je cv te upgraden
Een goede cv opstellen, blijft zeer belangrijk. Hoe kan je anders op een gestructureerde manier een overzicht geven van jouw ervaring en kwaliteiten?
-
Waar kom je als jonge ingenieur terecht?
Ingenieurs gaan klassiek aan de slag bij grote bedrijven, klinkt het vaak. Maar om welke sector en functie gaat het dan vooral?
-
De ultieme 5 tips om een hoger loon te onderhandelen
Onderhandelen over je loon is niet altijd makkelijk en soms verloopt het gesprek zelfs stroef... Deze tips helpen je bij het onderhandelen.