Stage is vaak snelste weg naar vaste job
Voor menig laatstejaars is een stage een opstap naar een job. Enkele tips voor zij die graag als vaste medewerker aan de slag gaan bij hun stagebedrijf!
Een kwart van de mannen is één à twee uur bezig om zich mooi te maken voor een sollicitatiegesprek. Over ijdelheid gesproken: tien procent staat zelfs meer dan twee uur voor de spiegel. Bij de vrouwen is dat maar zes procent. Dat zegt onderzoek van Hays.
Maar ook wie aan het werk is, hecht er momenteel veel belang aan om er netjes uit te zien. Zo vindt een op de tien casual Fridays geen goed idee in recessietijd.
“De toegenomen competitie voor jobs betekent dat kandidaten alles uit de kast moeten halen om hun positie veilig te stellen”, legt Charles Logan van Hays uit. “Hoewel uiterlijk niet de doorslaggevende factor is, kan het helpen om de beslissing in jouw voordeel te laten doorwegen.”
Lees ook:
10 tips om stijlvol te solliciteren
  
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Voor menig laatstejaars is een stage een opstap naar een job. Enkele tips voor zij die graag als vaste medewerker aan de slag gaan bij hun stagebedrijf!
Op het werk ontstaan al eens discussies over de kantoortemperatuur. Maar wat is nu de ideale temperatuur om in te werken?
Bij een promotie hoort vaak een jobfunctie met de macht om beslissingen te nemen. Wat is de meest slimme manier om die macht effectief uit te oefenen?
Als je pas bent afgestudeerd wil je natuurlijk zo snel mogelijk aan de slag. Maar hoeveel verwacht je te verdienen? En wat is realistisch?
Faalangst doet veel werknemers verlammen. Coach Els Vandervaeren tipt een lijstje concrete do’s om jouw faalangst te beteugelen.
Niet alleen de inhoud van het cv telt, maar ook de vorm. En zeker ook de taal. Spelfouten in je cv kan je maar beter vermijden...
Brusselse werkgevers gingen met elkaar in conversatie over carrière en jobinhoud in de bruisende stad.
Kan jij een term plakken op de communicatiestijl van je leidinggevende? Het is voor veel mensen een moeilijke opgave. We gidsen je door 4 communicatiestijlen.
Kaderleden hebben de hoogste werkdruk, technici de meest acceptabele.