Fietskoeriers die maaltijden of pakjes rondbrengen, taxichauffeurs die voor Uber in dienst zijn of freelance ingenieurs. Vandaag de dag vind je steeds meer nieuwe vormen van werken die helemaal niet binnen onze verouderde arbeidsmarkt passen.

En toch kiezen heel wat mensen - vaak jong en ambitieus - om als freelancer aan de slag te gaan. Daarom wil de Vlaamse werkgeversorganisatie Voka een nieuw, derde statuut in het leven roepen, tussen dat van werknemer en zelfstandige in.

Nieuw statuut broodnodig

En dat is nodig. Maar liefst zeven op de tien bevraagde ondernemers vindt dat de arbeidsmarkt op dit moment niet flexibel genoeg is. Ruim voldoende stof om een debat op gang te trekken over de arbeidsmarkt van de toekomst, vindt Voka.

Het nieuwe statuut zou het voor werkgevers mogelijk moeten maken om makkelijker in te spelen op de flexibele vragen uit de markt. Met voldoende bescherming en minimale rechten enerzijds, en ruimere flexibiliteit, inzetbaarheid en autonomie anderzijds, ziet Voka een mooie toekomst voor het nieuwe statuut.

Jobcreatie

Het nieuwe statuut zou het dus niet alleen makkelijker moeten maken voor de nieuwe generatie die als freelancer aan de slag gaat, maar zou ook meer jobs creëren. Want als je je uren zelf bepaalt, hang je niet langer vast aan de 40-urenweek. Wie er dan voor kiest om minder te werken, maakt plaats voor een extra werkkracht. En wie meer wilt werken, houdt er ook meer loon aan over.

(dt/em)