Hoe weet ik onder welk paritair comité ik val?
Elke Belgische onderneming uit de privésector behoort tot een paritair comité, bepaald door de activiteit van het bedrijf.
In feite is het een vorm van loonsverhoging. Doordat op het bedrag van de cheque geen sociale bijdragen en belastingen moeten worden betaald, valt deze koopkrachtversterking minder duur uit voor de werkgever en hou jij er netto meer aan over.
Enkel de werknemers in de sectoren of bedrijven die beslissen om de ecocheque in te voeren. Het hangt dus af van wat er op niveau van de onderneming of de sector werd beslist.
De waarde van één cheque mag maximaal 10 euro bedragen, de cheques zijn 24 maanden geldig. Je werkgever - of de sector waarin je werkt - bepaalt het bedrag per cheque en dus het aantal cheques dat je zal krijgen. De sector bepaalt wanneer je ze krijgt.
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Elke Belgische onderneming uit de privésector behoort tot een paritair comité, bepaald door de activiteit van het bedrijf.
Het systeem van de ecocheque is duidelijk geïnspireerd op dat van de maaltijdcheque, maar toch zijn er enkele belangrijke verschilpunten.
Onder bepaalde voorwaarden wordt de ecocheque zowel voor werknemer als werkgever vrijgesteld van socialezekerheidsbijdragen.
Sommige werknemers ontvangen van hun werkgever ecocheques. Een volledig gewerkt jaar levert maximaal 250 euro aan ecocheques op. Wat kan je ermee kopen?
Sollicitanten spenderen vaak vele uren aan het opstellen van hun cv. Maar rekruteerders kost het amper luttele minuten om het kleinood door te nemen.
De klein- en groothandel is de grootste sector in onze nationale economie op het vlak van tewerkstelling. Hoeveel verdienen zij die er werken?
Covid-19 verenigt én verdeelt. We staan wereldwijd allemaal met beide voeten op de grond. Maar het zorgt ook voor sociale ongelijkheid onder werknemers.
Ondanks de negatieve berichten over nakende werkloosheid ten gevolge van de coronacrisis, bleven de meeste Belgische organisaties in april aanwerven.
Door de toegenomen digitalisering, automatisering en AI zijn sommige beroepen van nu misschien binnenkort niet meer relevant. Is jouw job futureproof?