Wat is het salaris van een loods? Wat doet een loods?

Een (m/v) loods is de onmisbare adviseur van een scheepskapitein in complexe vaarwateren. Waar de kapitein verantwoordelijk blijft voor het schip, brengt de loods de lokale expertise in over stromingen, getijden en ondieptes. Het is een job vol verantwoordelijkheid, onregelmatige uren en een unieke werkplek: de brug van de grootste zeeschepen ter wereld.

De kerntaak van een loods is het veilig en vlot begeleiden van schepen van en naar de havens. Concreet betekent dit:

• Aan boord klimmen: via een loodsladder of helikopter aan boord gaan van een varend schip, vaak op volle zee en in uitdagende weersomstandigheden.
• Navigatieadvies: de kapitein adviseren over de koers en snelheid, rekening houdend met de lokale topografie, het weer en het overige scheepvaartverkeer.
• Communicatie: contact onderhouden met de verkeersbegeleidingscentra (VTS), sleepboten en andere schepen in de nabijheid.
• Manoeuvreren: assisteren bij het aanmeren in de haven of het passeren van sluizen, waarbij precisie tot op de centimeter vereist is.

Droom jij van een job als (m/v) loods? Go for happy en solliciteer bij de volgende werkgevers...

Loodsen in België vallen onder het statuut van ambtenaar bij de Vlaamse overheid, maar hun loon is gebaseerd op de complexiteit en de risico's van de job. Concreet betekent dit een gemiddeld bruto maandloon van...

• ... 5.000 euro tot 6.500 euro voor startende loodsen.
• ... 6.500 tot 8.500 euro voor ervaren loodsen.
• ... 8.500 euro tot 10.000 euro voor zeer ervaren of gespecialiseerde loodsen.

Sowieso is er nog een verschil in verloning tussen de verschillende types van loodsen. Zo verdienen rivierloodsen en zeeloodsen vaker meer dan havenloodsen omwille van de grotere risico's op open water en de langere trajecten. Dit verschil kan oplopen tot 15%-20% extra via specifieke prestatiegebonden vergoedingen en toeslagen voor het beloodsen van 'diepstekende' of uitzonderlijke schepen.

Extra

Naast een erg marktconform loon genieten loodsen ook meestal van een uitgebreide hospitalisatieverzekering, een aantrekkelijke pensioenregeling en diverse premies voor nacht-, weekend- en feestdagwerk, naast extra verlofdagen en de mogelijkheid om zich via opleidingen extra bij te scholen of hun kennis te blijven trainen.

Krijg jij betaald jij zoals het hoort? Vergelijk jouw loonpakket met dat van anderen!