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"Pour que le travail reste viable, il est important que chacun assume ses responsabilités", expique Els Vanbelle, consultante en bien-être chez Attentia.

Dans notre pays, un employé sur huit s’est déjà porté malade sans l’être réellement. Pourquoi agissent-ils de la sorte ?

Joos Valgaeren est un ancien Diable Rouge qui a joué dans les clubs de Roda JC (Pays-Bas), du Celtic (Ecosse) et de Bruges.

Être payé pour voyager à travers le monde, loger dans des hôtels ou 'surveiller' une île paradisiaque : de tels postes ne sont-ils qu’un rêve lointain ?

Alors qu'une personne mange toujours ses sandwiches à son bureau, l'autre se rend au restaurant d'entreprise. Un lieu où apparaissent certaines tendances.

Il existe un moyen original de mesurer l'activité et la croissance économique d’un pays : son degré d'éclairage la nuit et en soirée.

Il y a suffisamment de bonnes raisons pour organiser de temps en temps une fête sur votre lieu de travail. Les succès sont faits pour être célébrés.

La question est simple, les réponse sont multiples. Cela peut aller d'un tournoi de football à un programme d’entraînement ou encore à des défis sportifs.

L’association flamande de l’ergonomie au bureau (VerV) a élaboré des mesures visant à favoriser l’ergonomie sur les lieux de travail.

L'année passée, 1.275 entreprises ont fait une demande d'installation de caméras de surveillance pour suivre les faits et gestes de leurs collaborateurs.

Changer de job donne du piment à votre carrière. Pourquoi devrait-on pour autant changer d’employeur ? Quid d'un nouveau job au sein de la même entreprise ?

Nous sommes de moins en moins satisfaits de ce que nous gagnons. Voilà ce qui ressort de l'indicateur des salaires de Jobat.be.

Payer 10 000 euros pour un sac à main ou un million d'euros pour une voiture ne sont pas des transactions financières mais bien des décisions émotionnelles.

Un immeuble de bureau chaleureux, des employés de bonne humeur, des fiches de paie généreuses. Si seulement il était si facile d'identifier un bon employeur.

Ils sont démotivés, paresseux, coûtent trop cher, n'ont pas d'ambition et prennent trop de congés : voici les principaux péchés des fonctionnaires.

Le vendredi ! Avec le lundi, il s’agit des deux jours les plus populaires en matière de congé. Le mardi est quant à lui le moins prisé.

C'est un best-seller international. Dans le livre 'Do and think as a cat', Stéphane Garnier énumère une série de caractéristiques de nos amis à quatre pattes.

Bien s’entendre avec les autres, ce n’est pas uniquement bon pour l’ambiance au travail, cela conduit aussi à plus de succès professionnel.