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Offres d'emploi Ressources humaines »
Assistant / administrateur RH - Bruxelles :
11
jobs
HR, HRU, HR & Office Manager, HR BP, HR Manager
- Michael Page
- Bruxelles
- Durée indéterminée
De € 50.000 à € 70.000 par an
-
Avantages extra-légaux- Assurance groupe
- Chèques-repas
- Assurance hospitalisation individuelle
- Assurance hospitalisation pour la famille
- Compensation de repas
- Chèques culture et sports
- Formations
- Plan cafétéria
- Allocation familiale complémentaire
- Congés rémunérés supplémentaires
- Manage end-to-end HR functions, including recruitment, onboarding, performance management, and...
- Act as a trusted advisor to management and employees, providing guidance on HR policies and...
Junior HR Officer
- Bright Plus Bruxelles
- Bruxelles
- Intérim option contrat fixe
- Vous soutenez le service payroll
- Vous soutenez le recrutement : screenings des CV, planification des entretiens et éventuellement...
Assistant RH
- Unique BXL Urban
- Laeken (Bru.)
- Durée indéterminée
De € 2.800 à € 3.000 par mois
- Soutenir activement les activités opérationnelles et stratégiques générales en matière de...
- Contribuer à l'acquisition de talents pour l'ensemble de l'organisation : publication d'offres...
Référent Rh A4861i
- OCMW Brussel - CPAS de Bruxelles
- Bruxelles
- Durée indéterminée
Vous êtes la personne de référence pour toutes les matières liées aux ressources humaines et à l'outil de gestion des pointages (SP-EXPERT) pour...
La Fédération Laïque de Centres de Planning Familial une Coordination pour son pôle RH, Logistique & Administratif
- LBSFM- Plate-Forme Bruxelloise pour la Santé mentale asbl - LBSM - Ligue Bruxelloise pour la Santé
- Ixelles
En tant que responsable d'un service transversal, la coordination du département, RH, Administratif et Logique organise et supervise les activités du...
Responsable Du Secretariat Rh A4876i
- OCMW Brussel - CPAS de Bruxelles
- Bruxelles
- Durée indéterminée
Garantir la planification, la coordination ainsi que le suivi des activités du secrétariat Coordonner, diriger et optimiser les tâches administrative...
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Officer HR & Administration
- MeDirect Bank SA - MeDirect Belgium
- Bruxelles
En tant que HR & Administration officer, vous vous occuperez de tous les aspects administratifs qui sont cruciaux pour le bon fonctionnement du...
Assistant.e RH
- Atomium vzw
- Laeken (Bru.)
- Durée indéterminée
En tant qu'assistant.e RH, vous assisterez le responsable des ressources humaines dans les tâches suivantes : Le recrutement et la sélection de...
Young Graduate Program SAP HR Applications
- Ypto Nv
- Anderlecht
Ypto vous offre l'opportunité de vous développer dans le domaine de l'informatique et de SAP, en fonction de vos ambitions et de vos intérêts.Grâce à...
Collaborateur·trice RH
- Pro Velo asbl
- Ixelles
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de 4 personnes, votre mission est d'apporter un soutien sur les matières Soft RH, essentiellement le...
HR Administration Officer
- Orpea Belgium SA - emeis Belgium
- Uccle
- Durée indéterminée
Une fonction variée, dans un environnement de travail passionnant et riche en contacts, avec de nombreuses possibilités d'apprentissage &...
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Assistant RH
- Unique BXL Urban
- Laeken (Bru.)
Paris sportif
Assistant RH
Description de la fonction
En tant qu'assistant RH vous collaborerez étroitement avec le responsable RH pour assurer le bon fonctionnement et l'amélioration continue de toutes les activités liées aux RH. Après une période d'initiation, vos principales responsabilités seront les suivantes
Au fur et à mesure de vos progrès et de votre apprentissage, vos responsabilités pourront évoluer en fonction de vos compétences, de vos talents et de vos priorités au sein de l'organisation.
- Soutenir activement les activités opérationnelles et stratégiques générales en matière de ressources humaines
- Contribuer à l'acquisition de talents pour l'ensemble de l'organisation : publication d'offres d'emploi, recherche de candidats, présélection, entretiens, sélection, ...
- Participer à l'intégration (onboarding) et aux activités connexes
- Contribuer à l'organisation et à la coordination des initiatives de formation et de développement
- Contribuer à l'image de marque de l'employeur, à l'expérience et à l'engagement des employés, par exemple en organisant des initiatives/événements d'entreprise ou en développant notre page LinkedIn, ...
- Soutenir les processus de gestion des salaires et des avantages sociaux selon les besoins
- Collaborer avec les différentes parties prenantes
- Participer à l'amélioration continue des pratiques et processus RH.
Au fur et à mesure de vos progrès et de votre apprentissage, vos responsabilités pourront évoluer en fonction de vos compétences, de vos talents et de vos priorités au sein de l'organisation.
Profil
- Vous êtes titulaire d'un diplôme en ressources humaines, en gestion d'entreprise ou d'autres études pertinentes, ou vous avez une première expérience pertinente dans le domaine des ressources humaines.
- Vous parlez couramment le néerlandais et l'anglais et avez une bonne connaissance du français.
- Vous êtes un bon communicateur et vous vous sentez à l'aise dans vos relations avec différents types de parties prenantes ; vous traitez les informations confidentielles avec discrétion et professionnalisme.
- Vous n'avez pas peur des défis, car vous savez résoudre les problèmes avec ingéniosité et vous avez une attitude proactive.
- Vos collègues peuvent compter sur vous en tant que personne autonome et collaboratrice.
- Vous possédez de solides compétences organisationnelles qui vous permettent de fixer des priorités et d'effectuer plusieurs tâches à la fois de manière efficace.
Offre
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De € 2.800 à € 3.000 par mois
- Une fonction variée grâce à laquelle vous aurez un véritable impact sur l'ensemble de l'organisation
- Une entreprise familiale avec des valeurs humaines au cœur de laquelle votre contribution sera valorisée
- Un environnement dynamique et ambitieux offrant des défis passionnants et sans fin
- Une culture de développement et de croissance continus
- Un contrat permanent dès le départ, assorti d'une rémunération attrayante en fonction de vos compétences et de votre ancienneté.
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