Serez-vous mieux payé en 2024 ?
Grâce à l'indexation automatique des salaires, de nombreux travailleurs recevront chaque mois un montant plus élevé sur leur compte.
Depuis le 01 septembre 2017, la pension minimale d’une personne seule ayant travaillé tout au long de sa carrière s'élève à 1.212,45 euros. Pour un indépendant, il est question d’une augmentation de plus de 150 euros par mois. Pour un employé, cela revient à près de 90 euros par mois.
La garantie de revenu pour les personnes âgées (Grapa) grimpe également de 0,9%. Les personnes pensionnées vivant ensemble et dont les moyens financiers sont limités reçoivent désormais un avantage de 708,03 euros (au lieu de 701,72 euros) et les personnes célibataires se voient octroyer 1 062,05 euros (au lieu de 1 052,58 euros).
Enfin, le pécule de vacances d'environ 1,95 million d'employés retraités augmente de 2,25%.
Comme si cela ne suffisait pas, les plafonds salariaux sont également augmentés de 1,7%, ce qui profite principalement aux personnes ayant un salaire élevé. Si vous gagnez plus que ce plafond salarial, vous ne recevrez pas de droits de pension supplémentaires sur ces revenus additionnels. Les plus gros salaires recevront désormais plus mais n’y auront droit que plus tard.
Avec toutes ces mesures, le gouvernement a investi quelque 348,7 millions d'euros dans l’augmentation des pensions pour les années 2017 et 2018.
(eh/jy) - Source: Tijd.be
3 octobre 2017Grâce à l'indexation automatique des salaires, de nombreux travailleurs recevront chaque mois un montant plus élevé sur leur compte.
De nos jours, un travailleur belge sous contrat d'employé à temps plein gagne en moyenne un salaire brut de 3.881 euros par mois.
Un contrat de remplacement est établi lorsque l’absence d’un travailleur nécessite l’engagement d’une autre personne.
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