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Le régime de crédit-temps fin de carrière

24 septembre 2013
Pour les plus de 50 ans et pour les plus de 55 ans, il existe un régime spécial en matière d'interruption de carrière ou de crédit-temps.
Tijdskrediet voor 50-plussers

Si vous avez au moins 55 ans, 25 ans de passé professionnel salarié et 2 ans d’ancienneté chez votre employeur, le crédit-temps fin de carrière vous permet de réduire vos prestations à mi-temps ou d’1/5 temps jusqu’à votre pension.

Dérogation : à partir de 50 ans 

  • pour les travailleurs qui ont effectué un métier lourd ;
  • et à condition que le métier lourd figure sur la liste des métiers pour lesquels il existe une pénurie significative de main-d’œuvre.

Exception : Les travailleurs déjà dans le régime, mais qui n’ont pas fait une demande jusqu’à l’âge de la pension, peuvent continuer à bénéficier des anciennes dispositions s’ils introduisent un nouveau formulaire de demande jusqu’à l’âge de la pension.

Durant la période du crédit-temps, des allocations d'interruption peuvent être obtenues auprès de l'ONEM.

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