Vacatures Human resources »  HR business partner in West-Vlaanderen:   46 jobs

Job alert via e-mail:

Uit
Aan

HR medewerker

Van € 3.100 tot € 4.100 per maand

HR Generalist

HR Medewerker

hr-medewerker (m/v/x) – voltijds – regio roeselare

HR & Payroll Medewerker

HR Officer

HR-Officer

HR medewerker / talent acquisition specialist

Finance en HR officer

HR partner / Roeselare

Jobs op maat via mail

Stuur mij 'HR business partner' jobs in West-Vlaanderen

HR Consultant administratie Public

HR/Payroll Officer - Brucargo Area

Personeelsplanner

Talent Acquisition - Brussels

HR medewerker

  • Synergie
  • Ardooie
  • Onbepaalde duur, Starter

HR Consultant administratie Public

HR consultant

  • Accent
  • Bredene
  • Interim optie vast, Starter, Jobstudent

HR consultant Outsourcing

  • Accent
  • Roeselare
  • Interim optie vast, Starter, Jobstudent

HR Officer Vlaamse Overheid

HR Officer (M/F/X)

HR Consulent West-Vlaanderen

HR Generalist 50%

Van € 1.700 tot € 2.500 per maand
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Maaltijdcheques
    • Individuele hospitalisatieverzekering
    • Opleiding
    • Cafetaria plan
    • Thuiswerk

student hr

Inhouse HR Consultant

Accountant/HR Medewerker

Van € 3.500 tot € 4.500 per maand

Chief Human Resources Officer

HR Officer

Van € 3.000 tot € 3.500 per maand

HR Officer deeltijds

Van € 2.500 tot € 4.000 per maand

HR Officer

hr-officer

Sorteren op: Relevantie - Datum

De job werd bewaard

Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.

Start People

HR Generalist

Interim optie vast Voltijds

Onze klant is een groeiende delicatessezaak. 

HR Generalist

Functieomschrijving

Ben jij een gedreven HR professional met ervaring in rekrutering, payroll en personeelsplanning? Voor een groeiend bedrijf zijn we op zoek naar een HR Officer die de verdere expansie ondersteunt. Je wordt het aanspreekpunt voor medewerkers én een strategische schakel binnen het algemeen management.

Jouw takenpakket:

1. Rekrutering & Talent Acquisition

  • Detecteren van noden en vacatures binnen de organisatie
  • Beheren en opvolgen van de volledige kandidatenflow
  • Voeren van sollicitatiegesprekken en opvolgen van kandidaten doorheen het proces
  • Contactpersoon voor uitzendkantoren en externe partners
  • Opmaak van contracten en verzorgen van een vlotte onboarding

2. Payroll & HR-administratie

  • Verificatie van tijdsregistratie en oplossen van anomalieën
  • Registratie en opvolging van afwezigheden (ziekte, vakantie, …)
  • Communicatie met het sociaal secretariaat
  • Controleren van de correcte loonverwerking en uitbetaling
  • Ondersteunen van medewerkers in hun ontwikkeling en HR-vragen

3. Personeelsplanning

  • Opmaak van maandelijkse planningen voor alle filialen
  • Structurele communicatie met winkelverantwoordelijken om de planning te optimaliseren
  • Opmaak en opvolging van vakantieplanning
  • Proactief bijsturen van planningen waar nodig
  • Regelmatige bezoeken aan de verschillende vestigingen om voeling te houden met de teams
  • Voeren van functionerings- en evaluatiegesprekken
  • Eénmaal per maand weekendpermanentie

Profiel

Jouw profiel:

  • Je kan je vlot en professioneel uitdrukken in Nederlands & Frans.
  • Je bent een echte multitasker die moeiteloos schakelt tussen verschillende HR-taken en prioriteiten.
  • Je hebt een sterke interesse in HR en volgt evoluties binnen het vakgebied graag op.
  • Je communiceert helder en diplomatisch en kan je afstemmen op verschillende niveaus binnen het bedrijf.
  • Je bent positief en oplossingsgericht, zelfs wanneer het druk wordt.
  • Je bent een teamplayer en houdt van een open en eerlijke samenwerking.
  • Je hebt een KMO-mentaliteit: hands-on en bereid om samen mee te bouwen aan de groei van ons bedrijf.

Aanbod

Wat de klant biedt?

  • Groeikansen: je groeit mee met een ambitieus en snel evoluerend bedrijf.
  • Opleidingen & ondersteuning: je krijgt alle nodige interne en externe opleidingen om je rol verder te versterken.
  • Open, horizontale bedrijfscultuur waar vertrouwen, transparantie en samenwerking centraal staan.
  • Aantrekkelijk salarispakket, aangevuld met competitieve extralegale voordelen.
  • Bedrijfswagen, laptop, gsm en abonnement zodat je volledig uitgerust aan de slag kan.

Praktische informatie

Plaats van tewerkstelling

Heist-aan-Zee 8301
Functietype:
Standplaats
Vereisten
Academische Bachelor Beperkte ervaring (< 2 jaar) Nederlands, Frans

Ben je op zoek naar HR business partner jobs in West-Vlaanderen?

Dan ben je op de juiste plaats geland, Jobat.be heeft 46 HR business partner jobs ter beschikking in West-Vlaanderen.

De meeste HR business partner jobs zijn te vinden in 8800 Roeselare, 9000 Gent en 2020 Antwerpen.