Zo bereid je een geslaagd sollicitatiegesprek voor
Zeker als jobs schaars zijn, is het belangrijk jezelf tijdens een sollicitatiegesprek van je beste kant te tonen. Maar hoe doe je dat?
Een nieuwe studie genaamd ‘First is Best’, recent gepubliceerd in het wetenschappelijke tijdschrift PLoS One, wijst uit dat mensen consequent een voorkeur hebben voor opties die ze het eerst hebben gezien. De eerste in de rij, de eerste salade op een menu … vaak wordt het eerste als het beste beschouwd.
Drie experimenten die in de studie werden uitgevoerd, toonden telkens aan dat participanten consistent een voorkeur hebben voor mensen (verkopers, teams, zelfs criminelen, nvdr.) of consumptiegoederen die het eerst aan hen werden gepresenteerd. Mensen of goederen die op een tweede, derde of een nog later moment werden voorgesteld, maakten een veel minder grote kans om gekozen te worden.
Daarnaast toont onderzoek van de Duitse biologieprofessor Christoph Randler aan dat mensen die vroeger aan hun dag beginnen, actiever en doelgerichter zijn dan mensen die dat niet doen. Dat houdt bijgevolg het voordeel in dat jij ’s ochtends actiever overkomt bij die HR-manager tijdens dat belangrijke sollicitatiegesprek en dat hij (of zij) op zijn (of haar) beurt ook actiever en doelgerichter te werk gaat.
Tot slot blijkt het ideale uur voor een sollicitatiegesprek tussen 10 uur en 11 uur ’s ochtends te zijn. Om de simpele redenen dat jouw gesprekspartner wellicht al zijn kop koffie achter de rug heeft en zijn dringende zaken al heeft kunnen doornemen. Daarnaast is de lunchpauze op dat moment nog niet voor meteen, waardoor je niet te maken krijgt met een geïrriteerde hongerige personeelsmanager.
Maar uiteraard krijg je vaak niet zélf de keuze om het uur van je sollicitatiegesprek vast te leggen. Als sollicitant moet je je steeds schikken naar de wensen van je potentiële werkgever, ook als dat betekent dat je vrijdagavond om zes uur op gesprek moet komen. Jammer, maar helaas …
(nm)
12 september 2012Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Zeker als jobs schaars zijn, is het belangrijk jezelf tijdens een sollicitatiegesprek van je beste kant te tonen. Maar hoe doe je dat?
De uren voor je als sollicitant de deur binnengaat, kunnen van doorslaggevend belang zijn. Wij geven je vijf onverwachte tips.
Narcisten scoren beter tijdens sollicitatiegesprekken dan meer bescheiden kandidaten. Hun zelfliefde levert vaak de gewenste resultaten op.
Geeft niet iedereen dezelfde antwoorden op sommige ‘lastige’ vragen?
Een sollicitatiegesprek neemt al gauw een uur in beslag. Maar het zijn de eerste en de laatste drie minuten die bepalen of je uiteindelijk de job krijgt.
Wat is de meest onderwezen vreemde taal in het algemeen en in het beroepsonderwijs in de EU?
Frederik Gulinck, VDAB arbeidsbemiddelaar, dook op in het programma Blind Gesprongen. Op basis van zijn ervaring weet hij wat mensen van job doet veranderen.
Duurzaamheid op het gebied van corporate wellbeing gaat verder dan alleen het aanbieden van wellbeingprogramma's en fitnessruimtes op de werkvloer...
Je hebt vakantie, maar opeens krijg je telefoon van de baas. Hij heeft je verlof ingetrokken. Je moet dus komen werken! Kan dat zomaar? Jobat zocht het uit.