Wat is het hoogste en het laagste loon dat je kan verdienen?
Precies 10% van de werkende Belgen verdient minder dan 1.911 euro bruto per maand, terwijl evenveel minstens 4.303 euro/maand verdient.
Een onderzoeksteam aan de Harvard University heeft ontdekt dat linkshandigen niet enkel gedoemd zijn om inkt- of potloodresten aan de zijkant van hun hand te hebben… ze verdienen ook minder dan hun rechtshandige tegenhangers. En niet zo’n beetje, het loon van een linkshandige zou gemiddeld 10 tot 12% lager liggen. Dat komt ongeveer overeen met een inkomensverschil van een jaar extra scholing.
Uit de studie – met meer dan 47.000 ondervraagden uit de Verenigde Staten en Groot-Brittannië – blijkt dat linkshandigen minder goed scoren op cognitieve tests, meer kans hebben op leer- en gedragsproblemen en minder vaak afstuderen. Dat zou in de meeste gevallen niet te wijten zijn aan fysieke capaciteiten, maar wel aan een andere werking van de hersenen.
Vooraleer je die schaar voor linkshandigen in de prullenmand zwiert en probeert om met rechts te schrijven… niet doen! Het is genetisch bepaald of je links- of rechtshandig bent. Ongeveer één op acht mensen is linkshandig en het komt vaker voor bij mannen dan bij vrouwen. Uit het onderzoek van professor Goodman blijkt dat linkshandige mannen jaarlijks zo’n 2.500 dollar minder verdienen. Bij vrouwelijke lefties is de loonkloof nog groter: daar kan het verschil op jaarbasis oplopen tot 3.400 dollar.
Nog een interessante conclusie uit het onderzoek: linkshandigen verrichten in de meeste gevallen meer handenarbeid terwijl rechtshandige mensen vaker kenniswerkers zijn. Enige kanttekening: linkshandigen doen het wel goed in het Witte Huis. Maar liefst 4 van de 7 meest recente Amerikaanse presidenten waren lefties.
(em)
8 december 2016Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Precies 10% van de werkende Belgen verdient minder dan 1.911 euro bruto per maand, terwijl evenveel minstens 4.303 euro/maand verdient.
Kaatje Verloes, juridisch adviseur bij Acerta, zet uiteen wat de wet zegt over discriminatie op de werkvloer. Een overzicht ...
Ik voel me op mijn werk benadeeld en dit door geslacht, leeftijd, religie of ethnische roots. Kan ik hiervoor klacht indienen?
Het is een heel typische functie bij Colruyt Group: vijftig werkvereenvoudigers kijken waar het werk efficiënter kan verlopen. En vooral ook duurzamer.
Arvesta introduceert jongeren stapsgewijs via het Young Graduate Program. Michelle Gerrits (24) startte in oktober met dat nieuwe traject.
Als Baanbrekende Werkgever zet ING in op twee speerpunten: duurzame mobiliteit en welzijn. Vandaag is welzijn – in al zijn facetten – meer dan ooit een prioriteit. Met het Vitality Boost-programma mikt ING op een positieve impact.
“Kandidaten kiezen in de eerste plaats voor VDAB omwille van onze maatschappelijke relevantie”
76% van de supply chain- en logistieke bedrijven kampt met een tekort aan arbeidskrachten...
De Young Talent Journey ondersteunt jonge starters om hun weg te vinden binnen Telenet. Dat is zeker niet altijd vanzelfsprekend als jonge werknemer.