A quel point le team building est-il efficace ?
Qu'il s'agisse d'un repas entre collègues ou d'un saut en parachute avec l'ensemble du département, bon nombre d'entreprises organisent des team building.
Selon certaines sources, la température ambiante ne serait que de 15 degrés Celsius dans les bureaux du siège de Facebook en Californie. Mark Zuckerberg veut-il économiser sur le chauffage ou a-t-il lui-même souvent trop chaud ? Ou peut-être pense-t-il qu'une température plus fraîche stimule la productivité de ses employés ?
Une chose est sûre, le froid ne fait PAS mieux travailler.
Selon une enquête menée par la Helsinki University of Technology, il apparaît que les employés livrent de meilleures prestations lorsque la température est de 22 degrés. Selon une autre étude, cette fois de l'université Cornell de New-York, la température idéale est de trois degrés supplémentaires.
Les travailleurs semblaient non seulement plus productifs par 25 degrés mais faisaient également moins d'erreurs que lorsque les températures étaient moins élevées. En augmentant le chauffage de 20 à 25 degrés, les personnes interrogées ont déclaré faire 44% de fautes de frappe en moins et de taper 1,5 fois plus vite que d'habitude.
(eh) – Source : Nrc.nl
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