Voici les messages 'out of office' les plus originaux pour vos congés
Nous avons effectué des recherches sur Internet et dans nos propres boîtes mail et vous avons déniché quelques pépites !
Le montant minimum légal du complément d'entreprise correspond à la moitié de la différence entre la rémunération nette de référence et les allocations de chômage.
La rémunération nette de référence est égale à la rémunération brute du mois de référence (en principe, le dernier mois de prestations) diminuée de la cotisation personnelle à la sécurité sociale et du précompte professionnel.
La rémunération brute est plafonnée à 3.780,69 euros. Une convention collective peut prendre des dispositions spécifiques, comme par exemple prendre en compte une rémunération non plafonnée.
L'allocation de chômage et le complément d'entreprise sont payés jusqu'à l'âge légal de la pension (65 ans).
(Mise à jour le 08.10.2014)
8 octobre 2014Plus de 440.000 utilisateurs recoivent nos astuces
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Nous avons demandé à Michael (35 ans) combien il gagnait et en quoi consistait son métier de manager de restaurant chez Lunch Garden…
Tomber malade peut arriver à n'importe qui. Mais êtes-vous obligé de remettre un certificat médical à votre employeur ?
À partir du moment où vous avez trouvé le job de vos rêves, vous êtes paré pour le reste de votre carrière... ou pas ?
Il existe encore de nombreuses possibilités pour générer des revenus supplémentaires !
Que se passe-t-il si votre charge de travail est trop élevée et que vous ne pouvez plus supporter la pression ?
Envie de vendre des viennoiseries à la boulangerie le dimanche matin ou tenir la réception d'un hôtel pendant le week-end ?
Dans de nombreuses organisations, le coût du manque de confiance en soi ou d'affirmation de soi passe inaperçu.
Les travailleurs belges accordent une note de 3,52 sur 5 à leur employeur. Leur rémunération se voit attribuer un score légèrement inférieur.