Shift Leader

Ben je klaar om je bij ons team aan te sluiten en deel uit te maken van ons succesverhaal? Wil je werken in een gekke sfeer en glimlachen toveren op het gezicht van onze klanten? Ben jij de ontbrekende schakel in ons team? Belangrijker nog, deel je onze waarden en onze wens om groots te dromen? Zoek niet verder, welkom bij Manhattn's! Als teamleider ben jij de baas van onze chefs en het bedienend personeel. Jij bent verantwoordelijk voor het waarborgen van uitmuntendheid in productiviteit en het welzijn van jouw team. Jij bent de kapitein van ons schip en jouw missie is om jouw team naar de overwinning te leiden. Je bent bereid alles te doen wat nodig is om onze doelen te bereiken en samen met ons het verhaal van Manhattn's te schrijven. Wat jou drijft: Zorg dragen voor klanten, het bereiden van onze legendarische hamburgers, het beheren van voorraad, bestellingen en de kassa, en bovenal het trainen van jouw team. De ambassadeur van Manhattn's zijn, van 's ochtends tot 's avonds. Bijzondere aandacht besteden aan details om ervoor te zorgen dat onze producten perfect zijn. Het behouden van onze klanten en het aantrekken van nieuwe. Ben je klaar om jouw team te ondersteunen, op te leiden, te begeleiden en te laten groeien? Jij bent de ideale kandidaat als: Je het hart van een leider hebt en weet hoe je jouw team kunt motiveren. Je niet bang bent voor stress en een echte doorzetter bent. Je geprikkeld wordt door uitdagingen en KPI's. Je een sterk verantwoordelijkheidsgevoel hebt en beseft dat het imago van Manhattn's afhankelijk is van de netheid van jouw locatie en de uniformen van jouw teams. Je een voorbeeld bent voor anderen, attent, ruimdenkend en altijd klaar om uitdagingen aan te gaan. Je vloeiend Engels en/of Nederlands spreekt.
In ruil daarvoor bieden wij: • Een voltijds contract van 38 uur • Flexibel werkschema • Maaltijdcheques ter waarde van €6 • Mobiel telefoonabonnement • Ziektekostenverzekering • Kwartaalbonus • Personeelskorting • Competitieve vergoeding volgens PC 302 categorie 5 • Startdatum in onderling overleg te bepalen • 1 weekend vrij per 3 weken