Jobs op maat via mail
Stuur mij 'HR management' jobs in Vlaams-Brabant
HR Partner
Functieomschrijving
Als HR Partner ben je eindverantwoordelijk voor de groei en prestaties van jouw kantoor. Je bouwt duurzame klantenrelaties uit, stuurt je team aan en zet commerciële opportuniteiten om in concrete resultaten.
-
Commerciële groei
-
Uitbouwen en beheren van het klantenportfolio binnen Sales & Office en Industry & Technical
-
Detecteren en benutten van nieuwe commerciële kansen
-
Opstellen, opvolgen en realiseren van het jaarlijkse budget
-
-
Kantoor & organisatie
-
Organiseren en optimaliseren van de dagelijkse werking van het kantoor
-
Bewaken van planning, kwaliteit en KPI’s
-
Actieve bijdrage leveren aan overleg en beleidsbeslissingen binnen Xtra
-
-
People management
-
Coachen, motiveren en ontwikkelen van je team
-
Vertalen van organisatiedoelstellingen naar concrete acties
-
Creëren van een positieve, resultaatgerichte en mensgerichte teamsfeer
-
Profiel
-
Ervaring in de uitzendsector is vereist
-
Je hebt affiniteit met Sales & Office en/of Industry & Technical
-
Sterk commercieel inzicht en een hands-on mentaliteit
-
Een natuurlijke people manager die verantwoordelijkheid neemt
-
Vlotte, professionele communicator (NL & FR vereist)
-
Organisatorisch sterk, stressbestendig en resultaatgericht
Aanbod
-
Een ondernemende sleutelrol met grote autonomie en impact
-
Een ambitieus en hecht team waar teamspirit centraal staat
-
Een aantrekkelijk en competitief loonpakket, inclusief:
-
Bedrijfswagen met tankkaart
-
Maaltijdcheques (€8)
-
Flexibel cafetariaplan
-
Hospitalisatie- & groepsverzekering
-
CAO 90-bonus
-
GSM & laptop
-
-
Ruimte om je kantoor te runnen als een echte ondernemer
-
Continue coaching, opleiding en doorgroeimogelijkheden
-
Een werkomgeving waar prestaties en plezier hand in hand gaan
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht gender of leeftijd.
VG 2038/U – W.DISP 938 VG 2089/U – W.DISP 1067 VG 2214/U – W.DISP 1322
Plaats van tewerkstelling
Dilbeek 1700