HR Coordinator

Als HR Coordinator sta je in voor de volgende zaken; je behartigt het volledige sollicitatieproces van A tot Z. Je hebt contact met uitzendkantoren, genereert instroom, voert selectiegesprekken, onderhandelt bij loonnegotiaties en regelt de opstart van een nieuwe medewerker. Daarnaast neem je actief deel aan de rekruteringsacties van het bedrijf. Alsook stimuleer je jouw medewerkers tot het volgen van opleidingen en begeleidt hen gedurende dit proces. Je voert evaluatie - en exitgesprekken uit. Daarbij zorg je ervoor dat al jouw medewerkers een medisch onderzoek hebben ondergaan. Ook de administratie rond arbeidsongevallen en het bestellen van gereedschap schrikt je niet af.

• Je beschikt minstens over een Bachelor diploma met relevante werkervaring in werving en selectie.
• Ervaring in het selecteren van technisch geschoolde kandidaten is een troef.
• Je bent een administratieve duizendpoot, een sterke organisator en een echte problem solver.
• Zelfmanagement en gedrevenheid zijn typische kenmerken van jouw persoonlijkheid.
• Je bent communicatief sterk en werkt graag kwaliteits- en klantgericht.

• Een uitdagende en aantrekkelijke functie in een sterk groeiende organisatie;
• Een competitief salaris aangevuld met bedrijfswagen en aantrekkelijke bonusregeling;
• Een functie in een teamgerichte no-nonsens omgeving met tal van opleidingsmogelijkheden.