Vacature HR consultant en coach bij bedrijven in Gent

HR consultant en coach bij bedrijven

Functieomschrijving

Weerkracht ondersteunt bedrijven en organisaties die streven naar een inclusieve aanpak en sterke HR. Weerkracht biedt hen advies en begeleiding om een succesvol HR beleid te voeren voor werknemers met weinig scholing, verslavingsproblemen, beginnersniveau Nederlands, psychische uitdagingen, langdurig zieken,… Weerkracht is verbonden met Weerwerk, een maatwerkbedrijf binnen de sociale economie, dat tewerkstelling, begeleiding en opleiding biedt aan medewerkers die (tijdelijk) moeilijk op de reguliere arbeidsmarkt kunnen integreren door een verslaving, psychische of fysieke of justitiële problemen, langdurige werkloosheid, ... In welk kader ga jij aan de slag?

Weerkracht ondersteunt werkgevers in de privé-sectoren in de socialprofit.
We ondersteunen de HR dienst en medewerkers van deze bedrijven en organisaties, en leidinggevenden. We bieden hen advies, geven opleiding en training, en coachen teams of individuele leidinggevenden.
Op vraag van de klant kunnen we ook individuele werknemers van het bedrijf of de organisatie (tijdelijk) coachen om een bepaalde uitdaging aan te pakken (preventie burn-out, retentie, verslaving,…).
We hebben hiervoor een uitgewerkt pakket van modules en een methodologische aanpak die het resultaat is van meer dan 25 jaar ervaring vanuit ons maatwerkbedrijf.
Deze dienstverlening bieden we betalend aan op basis van offertes, die voortkomen uit onze sales & marketing.
Daarnaast kunnen we ook gratis dienstverlening aanbieden in het kader van gesubsidieerde projecten. Voor de komende periode is dit bijvoorbeeld een project van de Vlaamse overheid waarin onder meer Unizo, VOKA, Verso en een reeks concullega’s partner zijn. Vanuit dit project wordt adviesverlening geleverd aan bedrijven en organisaties.

Wat zijn je taken?

Adviesverlening aan HR-verantwoordelijken, zaakvoerders en leidinggevenden rond het voeren van een inclusief HR-beleid naar de genoemde profielen van werknemers. Dit op alle domeinen van HR: rekrutering en selectie, opleiding en ontwikkeling, retentie, relaties en samenwerking met collega’s,… Dit kan bestaan uit het uitwerken van een omvattend plan of uit punctueel advies op deelaspecten.
Geven van training en opleiding aan leidinggevenden en HR-medewerkers op de vermelde domeinen.
Uitvoeren van team- en individuele coaching met leidinggevenden en werknemers met het oog op inclusief werkgeluk.
Opbouwen en onderhouden van klantenrelaties met bedrijven en organisaties, op de verschillende momenten van deze relatie: nog tijdens het sales-proces, ook tijdens het onderhandelen over de offerte, vervolgens tijdens de uitvoering van de dienstverlening, en tenslotte bij de evaluatie en het beslissen over toekomstige opdrachten.
Uitwerken en omzetten van ideeën naar praktijk. Hoe gaan we van de theorie naar een effectieve en efficiënte offerte en dienstverlening?
Resultaten halen, gettingthingsdone en blijven zoeken naar mogelijkheden. Tijdsregistratie van het werk dat je uitvoert om te monitoren of de rendabiliteit van je opdrachten gehaald wordt.

Profiel

Communicatie is je sterkte. Je kan het gesprek aangaan met mensen binnen alle geledingen van een bedrijf of organisatie: zowel met zaakvoerders, middenkader als met uitvoerende werknemers op de werkvloer.
Je bent klantgericht, je vertrekt vanuit de noden van de klant en gaat voortdurend in gesprek om feedback van de klant op te pikken. Je draagt kwaliteit hoog in het vaandel maar verzoent die met rendabiliteit.
Je werkt planmatig en kan prioriteiten stellen.
Je houdt van afwisseling, je kan vlot omgaan met veranderingen en je bent ‘ hands on’.Je vindt het leuk om nieuwe opdrachten aan te vatten, je kan afgewerkte opdrachten vlot loslaten.
Je hebt een bijzondere affiniteit voor mensen uit kansengroepen en hun leefwereld (mensen met verslavingsproblematiek, psychische uitdagingen, kortgeschoolden, mensen met migratie-achtergrond,…). Je weet bruggen te slaan tussen deze realiteit en de leefwereld van zaakvoerders, hoger en middenkader in bedrijven en organisaties.
Je hebt kennis en expertise in ‘soft’ HR domeinen (rekruteren, opleiden, evalueren, leiding geven, retentie,…) en specifiek in coaching (individueel en in groep). Je handelt op die domeinen methodisch, volgens een vooraf besproken aanpak.
Je hebt hierin minimum 5 jaar relevante werkervaring.
Je verplaatst je vlot door de regio’s Oost- en West-Vlaanderenen beschikt over een rijbewijs B (een eigen wagen is een troef).

Aanbod

Onmiddellijke indiensttreding.
Een voltijds of 4/5de contract van onbepaalde duur.
Verloning die overeenkomt met je relevante ervaring en kennis, volgens PC 329 b1b – b1c (afhankelijk van ervaring).
We voorzien in een fietsvergoeding,maaltijdcheques (2,34€),….
Mogelijkheid tot telewerk en opbouw van recup zodat een goede balans tussen werk en privé gegarandeerd blijft.
Werken in een sociale werksfeer waar je met een dynamisch team elke dag echt het verschil kan maken voor een kwetsbare groep.
Opleidingsmogelijkheden die aansluiten bij je rol, de ontwikkeling ervan en onze missie.
Tal van kortingen via Benefits@work app.

Anderen bekeken ook

Functietype:

HR management

Standplaats

Gent

Vereisten

Nederlands

Meer jobs

Alle HR management vacatures

Bron:

VDAB

Sluit

van

HR Teamlead Oost- en West-Vlaanderen

HR Verantwoordelijke

STAGE Legal/Administratie

HR Manager

HR Business Partner

Payroll Specialist

Deskundige HRM - vorming en mobiliteit

HR consultant en coach bij bedrijven

Recruitment Consultant Engineering | Fast growing Agency

Teamleader Aalst/Gent

Jobs op maat via mail

Student HR

Rewards & Recognition Manager

HR Directeur

HR Recruiter

flexi-job HR support

HR Generalist

Stafmedewerker personeelsbeleid

Talent Recruiter

Jobstudent rekrutering en HR Sint-Niklaas

Stafmedewerker HR

HR consultant en coach bij bedrijven

HR consultant en coach bij bedrijven

Functieomschrijving

Profiel

Aanbod

Jobs op maat via mail

De job werd bewaard

HR consultant en coach bij bedrijven

HR consultant en coach bij bedrijven

Functieomschrijving

Profiel

Aanbod