Meest recente artikels

Deze vier factoren bepalen de jobtevredenheid van mensen. “Als het op één daarvan niet goed zit, kun je maar beter eens goed nadenken.”

Krijg of stuur jij naar hartenlust smileys of andere symbooltjes in je e-mails met collega’s of zakenrelaties? “Niet altijd een goed idee”, klinkt het.

Hebben we straks nog werk nu robots en automatisering komen opzetten? We bekijken vier strategieën om je job ‘robotproof’ te maken of te houden.

We vroegen een 30-jarige medewerker in een reclamebureau uit de provincie Antwerpen naar zijn job en hoeveel hij daarmee maandelijks verdient...

Willen of niet, door het vele thuiswerken met online videomeetings kent je baas je nu een pak beter. Weet hij of zij te veel van je?

De wereld van de hogere studies is heel boeiend, maar een beslissing nemen is niet altijd makkelijk. Om je zoektocht wat makkelijker te maken: 5 tips!

Niet elk Europees land staat even open voor mensen met een andere seksuele voorkeur ... Waar kun je als LGBT+ best aan het werk?

2 op de 3 Belgen staan open voor een loopbaanverandering. Maar tussen droom en daad staan praktische bezwaren. “Veel mensen blijven in de status quo hangen.”

De meeste werknemers houden er tijdens hun thuiswerkdag(en) een ander ritme en tijdsindeling op na dan op kantoor.

We vroegen een 51-jarige metaalbewerkster uit de provincie Antwerpen naar haar job en hoeveel zij daarmee maandelijks verdient...

Denk je aan alles en iedereen, behalve aan jezelf? Je bent niet alleen. Het leven lijkt soms enkel te bestaan uit dingen die móeten ...

We vroegen een 24-jarige Assistant Office Manager uit Antwerpen naar haar job en hoeveel zij daarmee maandelijks verdient...

Sinds 1 juli 2021 is telewerk niet meer verplicht en keren steeds meer werknemers terug naar kantoor. Is dit het ideale moment om te onderhandelen met je baas?

Sommigen zijn al blij als ze op het einde van de maand nog genoeg overhouden om de huishuur te betalen. Maar sparen hoeft helemaal niet moeilijk te zijn.

Het prijzengeld voor het EK voetbal 2020, dat een jaartje werd uitgesteld door de pandemie, werd flink verhoogd en … weer verlaagd. Hoeveel verdient de winnaar?

Zowel bedrijven – groot en klein – als individuen stippen welzijn op het werk aan als dé prioriteit. Dat blijkt uit drie recente studies in ons land.

Voor velen onder ons is de behoefte aan vakantie sterker dan ooit. Maar het is natuurlijk pas vakantie als je echt relaxt en zoveel mogelijk ‘deconnecteert’.

2020 heeft schade aangericht aan het werkleven. Wie zijn job kon houden moet dus dankbaar zijn? Zeker. Mag je ook nog kritisch zijn over je werkgever? Absoluut.